民主生活会自查材料(精选13篇)
民主生活会自查材料篇1
一、查摆出的突出问题
1.在思想政治方面。一是政治理论学习不深入,主要表现在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面,学习不透彻,掌握不具体,研究不到位。二是政治敏锐性不高,学习思考和洞察力有待加强,四个意识不够牢固,四个自信不够坚定,只求做好本职工作,对于理论学习存在应付心理,对于习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署没有及时跟进学习。三是理论联系实际不够,学用脱节,不能很好地将学习成果转化为指导工作行动的有力武器,还不能熟练运用习近平新时代中国特色社会主义思想来分析和解决问题。
2.在精神状态方面。自身或多或少还存在精神懈怠问题,不愿为、不敢为问题仍然存在。一是开拓进取精神不足,面对复杂矛盾和棘手难事,害怕失误、担心追责,有时工作上满足现状,过于强调规矩和程序,执行领导的安排有保守和留余地的思想,缺乏咬定青山不放松的拼搏精神。二是创造性开展工作不足,在工作中有因循守旧、观念保守,不敢突破常规和惯性思维的现象,缺乏新思路、新做法,工作思路不宽、办法不多。三是贯彻新发展理念不足,在新形势下,面对新要求、新任务、新常态的能动性不足,对新情况新问题研究不够,知识储备不足,对新常态下如何更好地开展工作,主动研究不够,措施办法不多,习惯等领导安排。对于工作中的好经验、好做法总结提炼不足,存在能力不足,本领不够等问题。
3.在工作作风方面。一是对勤政廉政、清正廉洁的要求遵守不严,对社会上人情往来的抵制意识有所减弱,警惕性和敏锐性下降。在日常小事和生活细节上仍存在小节无害的想法。二是四风问题仍然存在,对四风变相反弹回潮等问题,认识不足,反击不够。工作中下实功、求实效上还有不少差距。例如在对待来访群众时态度不够热情,性子还有些急躁,宗旨意识还不够牢固。
二、深入剖析问题原因
对照党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》的要求,我深刻认识到,查摆出来的这些问题,虽然有客观因素,但更多的是主观原因。通过认真剖析,主要有以下几个方面:
1.理论学习有所放松。对习近平新时代中国特色社会主义思想深研细钻不够,对党规党纪、法律法规、基础理论学的少。学习存在实用主义倾向,对政治理论学习有所放松,许多时候浅尝辄止,与实际工作两层皮。常常借口工作忙、事情多,不能抽出时间静下心来学习。不能很好地把学习、思考、实践紧密结合在一起,学习时效性也不强,思想理论武装不到位。
2.宗旨意识不够牢固。一是在谋划日常工作时,没有始终坚持以人民为中心的发展理念,有些工作听取群众意见不够,有时在工作中掺杂着对个人利益的小算盘。二是对于密切依靠最广大的人民群众认识不够深刻,向群众学习不够,和群众交流不深,在政策执行上,听取意见建议少。三是调查研究流于形式,深入接触群众不够,对群众诉求反映不敏感、反馈不及时,与群众期盼存在差距。
3.党性锻炼有所放松。作为党员干部,有时认为自身政治觉悟较高,对个人要求有所放松,以落实上级任务、完成日常工作代替了经常性党性锻炼,对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所放松。主动性自觉性还不够,思想认识跟不上形势发展的需要。平时在工作、思想和学习上自我要求过宽、自我约束过松,对自觉加强自身党性锻炼的重视程度不够,不能始终严格用党性来规范自己的行为。
4.担当精神不够强烈。一是思想不够解放,求稳怕乱,瞻前顾后,敢为人先的闯劲不足,攻坚克难力度还不大。二是求真务实的工作作风还没有完全形成,还存在怕不利于团结、怕影响和谐的思想顾虑。
5.纪律执行不够到位。在严格执行纪律方面,自觉主动性还不够,认为作为机关干部,只要不触碰红线,在大是大非面前不出问题就可以,对严守党的政治纪律和政治规矩的认识还不够深刻,在法治思维和廉洁自律方面,还没有真正形成良好的自觉意识,切实形成提高法治素养、坚持依法办事的习惯,对把纪律和规矩挺在前面,不自觉地产生了一些懈怠和麻痹思想。
三、下一步努力方向与改进措施
针对以上情况,今后我要在以下几个方面努力:
一是提高政治站位,夯实理论基础。树牢四个意识,坚定四个自信,重点提高政治站位,增强政治敏锐性,坚持带着党性学,带着责任学,带着问题学,切实把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神与具体工作联系起来,做到理论和实践相结合。切实加强个人自学和集体学习相结合、专题辅导和讨论交流相结合。加强对于业务知识的系统学习,弥补知识短板,克服本领恐慌。着力抓好理论建设这个根本、党性教育这个核心、道德建设这个基础。
二是提高党性修养,强化使命担当。在强化理论武装中增强党性,用中国特色社会主义理论体系武装头脑,重点掌握马克思主义的立场、观点、方法,重点领会习近平新时代中国特色社会主义思想深刻内涵。通过理论学习,切实解决好立身做人、立德为官、立志干事的基本问题,永葆共产党人的政治本色和优良作风。在加强实践中增强党性,把党性锻炼与工作实际紧密结合起来,大胆创新,勇于负责,敢于担当,切实帮助人民群众解决实际问题,在增强党性修养中保持先进性和纯洁性。
三是强化宗旨意识,切实为民服务。作为党员干部,坚持把人民放在心中最高的位置,坚持做到心系群众不褪色。时刻把群众的冷暖安危记在心上、扛在肩上、抓在手上,真正放下架子、扑下身子,进村入户听民声,千方百计解民忧。以求真务实的精神在与群众的深入接触中调查研究,掌握一手资料,摸清一线情况。认真听取群众对日常工作的意见建议,为推动工作争取主动。进一步提升为民服务质量,充分发挥党员先进性和模范带头作用,不断总结经验,创新工作方法,改进工作措施,促进工作落实。
四是加强廉洁自律,弘扬正气清风。严守政治纪律和政治规矩,自觉向党中央看齐,自觉在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。坚持把纪律和规矩挺在前面,坚持狠抓作风建设不放松,自觉抵制各种不正之风。严把廉洁自律关口,自觉接受组织和群众监督。
以上是我的发言,不当之处,请大家批评指正。
民主生活会自查材料篇2
为进一步推进公安政法团队教育整顿,锻造绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠的基层公安团队。根据教育整顿工作配置,围绕六谈重点内容进行对比检测如下。一、对团队教育整顿的认识。开展政法团队教育整顿是党中央锻造硬政法团队,全面从严管党治警察的重要战略配置,是新时代政法战线实现自我革命的有效形式,作为基层人民公安旗帜鲜明承担教育整顿的重要政治责任,坚持四大任务,刀刃向内,动真硬,推动团队教育整顿。要建立政治忠诚度。提升政治立场,加强政治三力作为团队教育整顿的第一任务,学习教育贯穿教育整顿工作,突出政治领导,切实坚定理想信念,树立信仰忠诚。第二,要清除害群之马。刀刃向内,以铁一般的决心全面正风肃纪,反腐强警,在调研改革环节,边调研边改革,真正调研真正的改革,通过思想发动自我调研的内力,深入调研发挥组织调研的威力,永藻公安团队的纯洁性。同时,重视以宽广、宽广、严格的政策方法实现惩罚前施后,治病救人,教育大部分,惩罚极少数的教育目的。全面健康团队的肌肉。三要整顿顽固归属疾病。针对严苛公正公正司法执法的关键难点难题,要敢于动真硬实,切实开展系统化专业化管理,全链条发力,杜绝作弊行为痛点,要求实效长久。要重视开门整治,多渠道聚集社会情感民意,倾听群众声音,从群众的急于担忧问题开始,实现教育整治参与人民,受人民监督,受人民好评,满足人民群众。四要弘扬英模精神。挖掘周边先进的典型,彰显公安队的良好精神风采,彰显时代正气,铸魂,提升公安队的形象和信任力。二、自己存在的突出问题。一是提高党性修养自我要求不严格。高举旗帜,听党指挥的大非问题头脑清醒,立场坚定。然而,在一些具体问题上,敏锐性不足,政治具体能力不足,社会上不是错误的观点也不足为奇,严肃的做法不足,对一些小事坚持原则性不足。在自己和下属犯错误的时候,偶尔会出现好人的现象,阶段性的工作有着急于求成的想法等问题。二是积极负责人有差距,面对困难的重大任务不大胆。贯彻新的发展理念,融入新的发展格局不积极,面对新形势的新挑战,促进改革,寻求长远新思路的新方法规划工作不大胆。执行上级决策配置,有时存在一定的本位主义思想,缺乏战略高度和大局意识,执行上级决策配置有时不彻底,有时打折。在汇报工作找差距时,要突出自己的困难,要突出客观条件,忽略主观不足,有实用主义的倾向,容易怕困难,靠心态。三是理论学习和深入学习存在学用脱节现象。平时注重理论学习,在教学整顿中能够及时完成各项学习任务,按时参加各种学习活动,但学习方法系统全面,学习成果转化少,学用结合、学用不放在重要位置,不能有效转化为科学规划和工作思路,不能及时支持解决工作问题、指导创新实践。除此之外,还存在和调查无法联系的问题。查重活动次数还不够,查重方式还不现实,对于社区、村庄、企业的实地查重知之甚少,并没有立足于查重加深日常学习,学习效果不能与公司实际紧密结合,缺乏指导实践作用。三、在部门和警方趋势问题上。自行管理信息、合成作战中心、技术性调研工作中,管理网络安全、刑事性调研工作中,有老人的思想,不愿自主创新工作中。一是四风问题尚存,执法要强化民间理念。有些干警并没有认识到转换工作风格也是党性的问题,在执行中央八项规定的精神上,思想意识和行动意识还不够。有些部门与服务群众沟通不深,民间权利意识不强,习惯以分配事件为主,以经验工作,不深入了解群众的困难。二是存在文山会海现象。随着教育整顿的不断发展,我们的会议组织了很多,档案也安排了很多,工作中会出现重新安排轻松执行的现象,用档案执行档案,用会议传递会议,不关注基础执行情况,这些和八强的规定还是有区别的,以后工作中需要注意解决的问题。三是工作管理不科学。部门之间的合作不够,同志们的工作相互联系,存在消极恐惧的情况。安排任务讲条件,工作效率不高。一、存在执行力不强的问题,制定了很多规章制度,但同志们的执行力不强,制度在一定程度上流向形式。四、对三条规定的执行情况。本人认真学习三项规定的相关要求,领导严格自我约束,坚决消除违反规定向事件当事人及其相关人员传递相关资料、询问事件、打招呼等现象,同时加强干部教育指导,实现如实全面记录,保证干部自觉遵守三项规定的相关要求。五、自己和家人是否有经营企业、违规配资贷款的情况。自己和家人严格遵守党规党纪,经营企业,不存在违规配资的情况。六、单位政治生态存在的问题和不足。一是政治敏锐性不强,需要加强政治纪律和政治规则。筑牢团队的政治忠诚还不足,一些干部对意识形态加强工作的紧迫性和重要性认识不足,对形势政策的研究不明确,在一定程度上存在理想信念不牢固、思想认知模糊的现象,对社会的错误发言。二是党风廉政建设不足。全面严控党治警需加强,对自身政治责任认识不足,工作中过于重视业务,没有把廉政建设放在同等位置,缺乏党风廉政建设布局,日常工作压力大,干部廉政问题整改落实不到位。三是党建主体责任的执行还不够。党建工作总是很重要,但还不够,党组织战斗堡垒作用不明显,三会一课等组织生活制度落实不到位,有时会出现业务和党建工作两种皮肤趋势,影响党员干部党建工作的积极性和积极性。七、出现问题的原因分析。这些问题的发生有一定的客观因素,但更重要的是主观因素。一是政治建设松懈。偏重于业务工作,缺乏思想政治建设的恒心,保持一定。对思想政治建设对政法团队建设生命线的重要性认识不深,理解不透。政法团队思想政治建设减弱,不积极发挥作用,疲于应对,流于形式。工作新渠道,新渠道探索不积极,创新渠道少,依靠传统纯灌输的教学模式,思想教学实际效果不明显。第二,理论学习放松。对思想政治理论的学习注重低,对于一些新的理论成果的学习只停留在肤浅的认识上,浅尝、浮在表面上业务水平不高、钻研不足、业务水平的高低对工作效率和质量起着决定性的作用,理论学习形式化。第三,宗旨观念动。宗旨意识缺乏具体工作实践。执法为民的宗旨意识树不强,公正廉洁,坚守法治的职业信仰不坚定,遵守纪律,讲规则尚未成为行为标准。工作方法简单只放在表面,处理事情的方法比较单一,没有创新精神,工作风格还不牢固,不深入分析问题,思考不深。只有坚定树立法治理念,才能守住法律清廉这一政治基础,树立正确的人生观、世界观、价值观,守住恐惧、恐惧、基础。八、下一步工作计划。一是继续学习教育,提高学习质量。坚持以学习教育为导向,有机结合政治教育、警示教育和调研改革,促进学习调研,促进学习改革,边学边改革,不断建立教育整顿的思想基础。做好自我检测评估,积极对标学习教学环节的评估要求,按照三看标准,逐一仔细对比,尽快检查补充不足,规定必须完成。要突出学习重点,及时学习上级最新会议和档案精神,不断增强政治判断力、政治理解力、政治执行力。对于重要的内容没有集中学习的科目,第二阶段要继续学习。要努力提高学习质量。积极创新学习培训方式和载体,让我为群众实事融入执法全过程,不断提升群众满意度。二是深入开展自查,实现自我净化自我创新。要充分认识和理解政策制定初衷,面对问题,纠正错误。要在自我检测上下功夫。对照党规党纪、法律法规,以六大顽疾为必要调研重点,深入开展批评和自我批评,不断调研问题,明确整改方向。要认真了解上级政策。三是将调查问题成果落实到顽疾彻底整治上,不断提高执法可靠性。要以铁的决心、铁的措施进行整治,减少库存、控制增量、防止变量。要继续寻找病灶对标六大顽疾,继续去除病根。以改革思路和创新措施,一反三,确保整治长期不反弹。
民主生活会自查材料篇3
按照要求,近期我深入学习领会习近平总书记关于政法工作的重要论述和重要讲话精神,重点对照党章党规以及政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、存在的顽瘴痼疾、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话征求意见等进行梳理汇总,深刻查找自身存在的差距和不足,明确了整改落实的具体措施。现作如下对照检查,请与会领导、同志们批评指正。
一、存在问题
(一)理论学习方面。
能牢固树立四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,坚决维护在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。比如,在核心意识方面,坚决维护以同志为核心的党中央权威,但对习总书记系列重要讲话学习还不够全面,重要精神领会的也不是很深刻。看齐意识方面,存在着向党中央看齐、向总书记看齐、向党的理论和路线方针政策看齐不够经常、不够主动的问题,与上级领导的精神状态相比,与先进典型相比,还有很大差距。为重点,这是党基于新时代的特点对基层党组织提出的新要求。党支部在组织建设方面主要着力于政治建设,落实职责,发挥作用,使党支部每一位党员都团结一心,紧紧围绕在总书记为核心的党中央。但是,在组织工作中,也出现一些不足,党支部的制度已建立完善,但是我们没有严格按照制度全面落实,只要求主要的工作完成就行,没有尽心尽力,存在得过且过的现象。在近几年也没有培养和吸纳更多的优秀人才,没有扩大党员队伍,没有新鲜血液的加入、加强党支部力量。
(二)对党忠诚方面。政治敏锐性还不够强,个别领导干部对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深,对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力,对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力,认为只要自己不附和、不转发就行了,没有以一个党员领导干部的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。纪律执行还不够彻底。党支部领导班子虽能严格履行党纪党规教育的政治责任和领导责任,把党纪教育作为党员干部政治理论学习的必备内容抓紧抓实,但还存在党纪教育成效不明显以及对党员干部遵守政治纪律、政治规矩,特别是组织纪律方面监督不够有力的现象;仍有个别党员干部不能严格遵守组织纪律,存在迟到早退、不能严格执行请销假制度等现象。
(三)在履职尽责方面。一是责任担当意识有待进一步增强。工作中有时候会有畏难情绪,涉深水、破坚冰、啃硬骨头的勇气有所欠缺。随着业务量的增加和工作标准的提高,虽然通过考核来进行鼓励和处罚,但距离建立科学评价机制还有很大距离。二是工作标准不高,对上级作出的决策部署能够贯彻落实,但结合实际思考研究不多,站得不高、看得不远,面对繁重的工作任务时,有时会有畏难情绪和疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。三是对新常态下如何更好地开展工作,创新意识、进取意识不强,主动研究不够,措施办法不多,有时把工作推进慢、任务不落实,归咎于外部因素,不能从班子自身找原因。
(四)严格执行廉洁自律准则方面。
存在的问题,一岗双责落实仍有差距。虽然集团党总支对领导班子党风廉洁建设责任制作了细化和分解,但有的领导干部对党风廉政一岗双责责任缺乏充分的认识,甚至把党风廉政建设看成是主要领导的事情,认为自己只要把自己工作抓上去就行了,没有真正把党风廉政建设放在心中、抓在手中,执行各项纪律还不够严格,对干部监督教育失之于宽、失之于软。
二、产生问题的原因分析
(一)学习不深入,学习的自觉性不高、主动性不够;没有把理论学习放在重要位置,对中央全面深化市政公用改革、全面从严治党的政策举措领会不深,对自身能力水平认识不足,存在自以为是的心态,从而产生了这样那样的问题。
(二)是思想不够解放,创新意识不强。在工作中的思想观念跟不上新的形势发展的需要,创新意识不够,个别班子成员满足于工作现状或过多强调客观,认为在工作强度大,保持现状已经不错了,在工作的创新和超前意识上做的不够,创新思路和精益求精上有待进一步提高。
(三)是工作思路不清,协调配合不够。党支部班子成员在统筹工作、统揽全局发展思路上还存在差距。存在按部就班、因循守旧的状况。班子成员之间还存有本位主义思想,工作协调配合不到位,从而影响班子之间的配合,影响职工工作的积极性和主动性。
(四)自律意识不强,缺乏自我约束、自我监督的自律意识,出现有令不行、有禁不止的监管缺失现象,部分制度流于形式,甚至部分制度已经不适应新时期的工作需要,造成党员自律意识不强,自身建设方面要求不高、不求上进。
(五)开展批评与自我批评的自觉性不强。班子成员都缺少批评与自我批评的自觉性,有时即使看到了别人的问题,认为在一起工作,不必要批评别人的缺点,保持一团和气。
三、改进措施及努力方向
(一)坚持解放思想,实事求是的思想路线,进一步端正学风。按照各级党组织的要求,坚持和完善相关学习制度。在坚持集中学习的基础上,合理安排自学时间,认真学习党的十九大精神,认真领会新时代中国特色社会主义思想,不断提高领导班子成员适应新形势、解决新问题的能力。加强领导班子成员思想、作风建设,完善各种学习制度,提高班子的整体素质和工作能力;改进工作作风,强化服务意识,提高服务水平,更好地履行岗位职能。
(二)增强服务意识,不断增强班子的凝聚力和战斗力。一是强化领导班子的团结建设。坚持集体领导,民主决策,正确处理好集体领导与个人分工负责的关系,班子成员间相互协商、沟通,杜绝在工作中出现推诿扯皮的现象;二是强化领导班子的素质建设。不断加强班子成员的政治修养、道德修养、知识修养,提升班子的整体素质。班子成员要熟练掌握自身工作的相关政策、业务知识,进一步提高领导班子成员在基层和群众中的威信,密切党群、干群关系。
(三)深入基层加强调研,切实解决职工关心的热点、难点问题。在定查评的工作中,班子成员要坚持深入一线,针对改革、发展、稳定中的热点,带有政策性、全局性和特殊性的问题,开展专题研究,保证能够落实职工的真正需求。
(四)进一步改进工作作风,努力提高为人民服务的质量。班子成员无论做什么事情,都要认真尽职尽责的去做,克服不深入研究解决问题的思想,今天能办的事不能拖到明天去做,在工作中知难而进,不完成好工作决不松劲。树立勤工作、求上进的良好氛围,创新工作方法,努力提高驾驭全局的能力,认真学习党的政策法律法规,不断总结经验,提高工作本领。
(五)加强党内监督,充分发扬批评与自己我批评的优良传统。工作中团结协作,牢固树立共同目标和大局意识,坚持好个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级的原则。在认真做好自己本职工作的同时,互相之间要密切配合,共同维护好班子的形象。注重把握和处理好局部与全局的关系,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。领导班子要正确对待缺点错误,只有找准缺点,认识缺点,才能改正缺点,团结带领群众,集思广益,在浓厚的民主氛围中和不断的实践中提高工作能力,改进工作方法。
(六)认真贯彻落实党风廉政建设责任制。切实抓好一把手负总责,支部委员分工负责,全员参与党风廉政建设责任制的贯彻实施;切实做到反对四风,严肃工作纪律,坚决杜绝利用职权以权谋私,自觉树立和维护党员干部在人民群众中的形象。积极发挥党支部五星级党支部的示范作用,发挥每一位党员的带头模范作用,为临汾美好的明天贡献力量。以上是党支部对照剖析材料,有不足之处请大家指正。
民主生活会自查材料篇4
尊敬的各位领导、同志们:
按照这次民主生活会的要求,会前本人结合学习、思想和工作实际,对照中央、省、州委确定的强化创新理论武装,树牢‘四个意识,坚定‘四个自信,勇于担当,以求真务实作风坚决把中央、省委决策部署落到实处主题,围绕思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀等4个方面,认真查找了自身存在的问题和不足,深刻分析了问题产生的原因,制定了整改措施。现将对照检查情况报告如下:
一、践行主题情况
今年以来,本人能够严格按照《党章》《党纪》要求,坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习宣传贯彻党的十九大精神,认真落实省委十一届三次、四次全会、州委十一届五次、六次全会和县委十二届四次全会决策部署,在大是大非问题上时刻保持清醒的头脑,政治立场坚定,做到令行禁止。积极开展批评和自我批评,坚持实事求是,坚持讲政治、讲规矩、讲道德、讲奉献、以四个全面战略布局为总揽,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,始终在思想上、政治上、行动上与中央、省、州、县委保持高度一致,没有违反党的政治纪律,没有出现与党员员身份不相符合的行为和言论的情况。
二、存在的问题和不足
(一)思想政治方面。一是政策理论学习不够深入。理论学习主要精力集中在中央、省、州委提出的新理论、新观念、新思路以及召开的重要会议、文件精神上,对过去形成的一些基本理论、基本经验学习的少、研究的少,平时,除了参加中心组学习外,自己很难再静下心来潜心进行政治理论的学习,缺乏刻苦钻研的精神,真正掌握的理论知识不够全面、系统。二是理论联系实际不够彻底。在理论把握和学懂弄通做实方面做的还不到位,在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作实践上还有差距,特别是对脱贫攻坚最大的政治任务、最大的民生工程、最大的发展机遇内容和一干多支、五区协同等战略部署和重大创新观点,还理解的不够深入、系统、全面,运用到实际操作、组织实施、解决问题方面还不是得心应手,有一定的差距。
(二)精神状态方面。创新意识还不够强,没有充分发挥主观能动性,往往是按部就班,党委政府安排的工作尽力干好,分管工作全面抓好,对某些工作也有所思考,但思想上总有这样那样的顾虑,怕违规,怕越位,怕背包袱。有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。不敢打破原有框框,求稳怕难,碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。一是求稳怕乱思想较重,习惯性的按照老习惯、老办法想问题做事情,不能够完全按照与时俱进的要求不断开创工作的新局面。二是工作缺乏创造性,不求有功,但求无过。对一些时间短、任务紧、要求高的工作往往存在优质时达不到高效,高效中难以达到优质。
(三)为民情怀方面。一是发动群众内生动力意识不够。作为一名分管脱贫攻坚的领导,我县今年实现全面脱贫摘帽方面作很多努力,但由于工作方式的不变通、思想上的禁锢等原因,在实际工作中过多的注重任务的分解和结果,而忽略了对群众的思想发动,没有有效激发农牧民群众的主人翁意识,没有调动和引导好他们的参与热情和内生动力,离省、州委的要求还有差距。二是缺乏农民、农村持续发展的深层次思考。在工作中将精力主要放在改善农牧民生产、生活条件的硬件建设上,而忽视了对如何寻求生产发展、生活宽裕、乡风文明,如何增加农民收入这一核心问题的深层次思考,缺少一个科学合理、因地制宜、增加农民收入的发展规划和有效途径。三是坚持群众路线不够扎实。自己下基层调研的次数不少,也多次深入乡村和部门开展调研,但大多数是听听乡村、部门负责同志工作汇报并提出相关要求,直接面对基层党员干部群众了解情况的机会不多,很少就某一问题进行深入、系统专题性的调研,缺少解剖麻雀的钻劲和韧劲。
三、产生问题原因分析
针对上述问题,我进行了深入细致的思考,从表面上看,这些问题虽然出现在日常工作中,但根源却在思想上,主要表现在四个方面:
(一)理想信念有所弱化。尽管很重视理论武装,但往往是零碎片段式学习多、原原本本读原著少,领会中央精神多、联系个人实际少,结合分管工作多、开展党性剖析少。缺乏自我审视,忽视换位思考,总是觉得自己这么多年就是这么走过来的,经验比较丰富,导致对世界观、价值观和人生观改造从内心重视的不够,造成对共产主义精神追求领悟不够、坚守不够。
(二)党性锤炼不够。在日常工作中,认为推动经济社会发展,促进民生改善,确保社会稳定是自己的重要职责,有时以推动工作替代党性锻炼,没有时刻对照党章党规党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作,逐渐放松对主观世界的持续改造和自我完善,对世界观、人生观、价值观抓得不够紧,对权力观、地位观、利益观检视不够,干事创业的内生动力停滞不前。
(三)宗旨意识有所弱化。工作上大多数时间浮在机关搞协调、搞服务、搞平衡,很少深入基层与老百姓直接打交道,在思想、感情和工作上不知不觉与群众产生了距离。同时,一定程度上存在求稳怕乱的心态,往往担心越界冒进,在工作积极性、主动性和创新性上没能很好满足新时期经济社会发展的需要和人民群众的要求。
(四)担当意识还不够强。虽然平时对各项工作都能认真负责地抓好落实,但在碰到与己无关或关系不是很大的事情或问题时,存在视而不见、听而不闻的现象。工作中有时也有懈怠,不够勤奋,求稳,求不出事,求过得去的现象,没有用更高的标准、更严的要求,创新性的开展工作。工作上担责意识不强,工作缺乏主动性,怕伤和气,怕影响同志间的感情,批评自己怕丢面子,批评别人拉不开面子。
四、整改目标和措施
针对自身存在的问题和不足,在今后的工作学习和生活中,我将在县委、政府的正确领导下,切实抓好整改落实,不断提高工作水平。
(一)强化理论学习,切实做到对党绝对忠诚。要增强政治自觉,树牢四个意识,始终在政治立场、政治方向、政治路线、政治主张上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党中央权威和集中统一领导。要增强学习的系统性、连贯性、整体性,原原本本、原汁原味、逐字逐句地认真研读十九大文件特别是大会报告和党章,真正做到入脑入心、融会贯通。要结合实际学、带着问题学,把学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本,贯穿实践,指导工作,做到政治过硬。
(二)增强党性锻炼,做政治上的明白人。党性修养是党员干部立身、立业、立德的基石。要不断强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,忠诚党的组织,始终在政治上、思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要深入落实三会一课、主题党日、民主生活会、民主评议党员等党内组织生活制度,按照新时期保持共产党员先进性和纯洁性的要求,善于拿起批评与自我批评的武器,及时发现和清除政治上的微生物,纯洁思想、纯洁作风、纯洁党性。
(三)密切联系群众,践行全心全意为人民服务的宗旨。一切为了人民,是共产党员为人处事最基本的思维底线和行动底线。要始终把保持同人民群众的血肉联系作为安身立命之本,真正把群众摆到衣食父母的位置。要经常走进群众,深入落实领导干部下乡驻村帮扶等制度,更加主动走出机关、走近群众,拉近与群众的距离。要在促进全面深化改革上敢于担当,大胆破除体制机制障碍,催生发展的活力和动力。
(四)严守纪律规矩,树立党员干部的良好形象。要正确对待公与私。正确处理自身利益与党和人民利益的关系,一心为公、甘于奉献,始终保持共产党人的政治本色。从严约束自己,持之以恒贯彻落实中央八项规定、实施细则和县委实施办法精神,自觉远离各种低级趣味和不良嗜好。要认真履行一岗双责,教育、引导、督促所联系乡和分管部门的党员干部明纪畏矩、推动党内生活遵规守纪,推动责任部门违纪必究,使守纪律讲规矩成为党员干部的自觉养成和政治习惯,促进全县政治生态的不断净化。
以上对照检查,问题、原因、措施不一定深刻准确,恳请大家多提批评意见,我一定虚心接受、认真整改。
民主生活会自查材料篇5
2019年5月31日,不忘初心、牢记使命主题教育工作会议在北京召开。主题教育的总要求是守初心、担使命,找差距、抓落实;
根本任务是深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,锤炼忠诚干净担当的政治品格,团结带领全国各族人民为实现伟大梦想共同奋斗;
具体目标是理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率;
把守初心、担使命,找差距、抓落实作为一个相互联系的整体,全面把握,贯穿主题教育全过程。
在主题教育活动实践中,省委不忘初心、牢记使命主题教育领导小组办公室要求党员干部要从置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违等四类问题十四个方面的具体表现进行逐条检视,做到见人见事见思想。
置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违等四类问题十四个方面的具体表现如下:
置若罔闻的主要表现(要害是不上心):学不深、悟不透、用不上;见事迟、反应慢、无所谓;不知敬畏、顶风违纪、屡教屡犯。
应付了事的主要表现(要害是不用心):空喊口号,空泛表态;粗枝大叶,水土不服;消极应付,变形走样;不敢担当、不敢碰硬。
弄虚作假的主要表现(要害是不实心):假数据;假政绩;假工程;假典型。
阳奉阴违的主要表现(要害是不忠心):当两面人,做两面派;当老好人,做墙头草;做选择题,打擦边球。
本人根据主题教育实践活动的总要求,对照四类问题十四个方面的具体表现、结合自身工作实际进行逐条剖析,请大家批评指正。
一是存在学不深、悟不透、用不上的问题,对新思想的学习存在浅尝辄止、一知半解的问题,学原著、读经典不多,没有系统、深入地研究,学习效果有待提升。
二是存在粗枝大叶的问题,拟写的总结、表格、文稿多,在这方面所花时间和精力多。没有深入基层调研,对基层工作实际情况掌握不透,存在以文件落实文件的现象;另外,在业务拓展、工作创新、效果与质量等方面思考不够。
三是存在当老好人的问题,随着年岁增长,工作激情有所减退,有时对工作与生活中存在的某些不良现象不愿得罪人,当老好人,有时甚至睁一只眼闭一只眼,随波逐流。
在今后的工作中,本人将进一步加强学习,读原著读经典,深入研究,系统学习,增强学习效果;深入基层,加强调研,从工作实际出发,从基层需要出发,增强工作的实效性;加强党性修养,敢于碰硬较真,努力学习、积极工作,以一个共产党员的标准严格要求自己。
以上材料如有不妥之处,敬请大家批评指正。
不忘初心牢记使命主题教育生活会个人剖析材料篇二
新时代改革发展的需要,在政治过硬、本领高强、担当作为等方面深入自我剖析,要在自我革命、自我净化、自我提升上下真功,确保适应新时代、胜任新使命,现将一些主要问题和产生这些问题的原因分析如下:
一、存在的主要问题
(一)在理论知识和业务知识学习上缺乏系统性,深钻细研、精益求精不够,学以致用做得不够好
回顾自己的学习和工作历程,我对待学习态度是端正的,把学习作为成长的动力和进步的阶梯,坚持向书本学、向先进学、向实践学,广泛涉猎。但对照习总书记提出的不懂的就要抓紧学习研究弄懂,来不得半点含糊的学风要求,差距还比较大:
一是被动学习的多,主动学习的少,在我要学上自我加压不足。认为自己在组织部门工作多年,对组工业务十分熟悉,所掌握的知识应付现在的工作完全可以了,满足于自己目前的状况,紧迫感少了一些,自足感多了一些,有时用工作忙作借口,放松了对理论的学习,忽视了从理论素养方面来提高自身素质。
二是零碎学习的多,系统学习的少,在学什么上存在实用主义态度。对理论学习不连贯不系统,碰到什么学什么,学到哪里算哪里,没有制订一个系统、全面的学习计划。平时党建和组工业务书籍看得多一些,经济和法律等知识学得少一些,与自己工作相关,用得上的学得多一些,相关不紧密或目前不要用的学得少一些,学习上存在先用先学、急用急学、不用缓学的现象,视野不宽阔,知识不全面,导致在工作中往往不能站在更高的层次来总揽全局。
三是囫囵吞枣的多,研究思考的少,在学以致用上实效性不强。对许多理论知识,满足于一知半解,思考不多,钻研不深,经常是纯粹从理论本身出发,就理论谈理论,就事论事,没有真正吃透精神、挖掘、掌握实质,以致于在工作中用理论指导实践缺乏针对性。同时由于学习的内容不系统、不全面,闲时少烧香,急时抱佛脚,不能做到触类旁通、融会贯通,思维上的灵感和观念上的创意就不多,领导和驾驭市场经济的能力和依法行政、科学执政能力还不够强。
(二)在砥砺作风和从严要求上缺乏一贯性,深入基层、开拓创新不够,在一抓到底上做得不够。
习总书记针对领导干部工作作风,提出空谈误国,实干兴邦,要求党员干部察实情、讲实话、办实事、求实效,不哗众取宠,不弄虚作假,用自己的实际行动取得实实在在的成绩。对照作风建设的要求,个人存在以下不足:
一是深入基层调研不够深入,联系服务群众还不够紧密。在××担任××这些年,围绕基层党组织规范化创建、村级组织办公活动场所建设、两新组织党建和社区党建等工作,经常深入农村、两新组织和社区调研督办,但就具体工作督办的多,围绕困扰基层党建工作的前瞻性问题调研还不够。在力所能及的范围内,特别是对住点村,办了一些实事,解决了不少影响农村发展的问题。但在如何争取上级和其他部门支持,发展农村经济,门路不广、办法不多,为基层解决实际问题不够广泛。
二是各项工作坚持高质量高标准不够,推动创新的力度还不大。只求重点突出,一些工作只求过得去,不求过得硬。在日常工作、会议、接待和应酬中存在应付思想,没有从根本上分析产生一些现象的原因,去寻找新的解决办法,从机制转变和体制的创新上去适应社会主义新时代对干部工作和党的建设的要求。平时在抓工作规范上做得多,抓创新上做得不够,创特色不够。如在如何解决干部能上能下的问题上;在如何建立科学客观的考核指标体系,真正落实以素质论人,凭实绩用人,用机制管人上;在如何创新活动载体,更好地发挥党员先锋模范作用上就探索得不够。
三是在抓班子带队伍上存在重用轻管的思想,在敢抓敢管上刚性执行还不够。自己认为在干部队伍建设上,宏观管理靠市委,具体管理靠单位,不要多管,还认为有的领导干部资历不比我浅,年龄不比我小,不敢多管,没有履行好出主意、当参谋、做助手的职责,造成干部管理中还存在制度不健全、措施不过硬、方法不灵活的现象,致使少数干部作风飘浮,纪律松弛,群众观念、宗旨观念淡薄,没有从为官一任,造福一方的使命感上强化自身的职责,切实担当起担子。
(三)在严守纪律和发扬传统上缺乏持续性,防微杜渐、自我警醒不够,廉洁自律要求还不够高
作为一名党员干部,我十分珍惜自己的荣誉,十分珍惜自己的岗位,十分珍惜自己的人格,注重自己的言行举止,注重自己的品行操守,注重自己的朋友往来,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。在生活中,坚持艰苦奋斗、勤俭节约之风;在住房、乘车、接待、交往中,严格按纪律和政策办事,可以说,在大节上我管住了自己。但对照党员领导干部廉洁从政要求,作为××,我认为在以下方面还做得不够:首先,从源头上有效遏制选人用人不正风气上做得还不够。在加强干部日常考察,研究制定科学合理的领导干部考核指标体系上还不科学,没有按照当前广大干部群众对用好管好干部的强烈愿望来规范组织工作,没有使组织工作的关口前移,从源头上遏制选人用人上的腐败现象。对个别人拉关系,走上层路线,搞拉拉扯扯、吹吹拍拍的现象没有以对党的事业,对干部群众高度负责的态度来旗帜鲜明的进行抵制,客观上给一些用人上的自由主义行为留下了空子。其次,在自身廉洁自律要求上还有待加强。个人在与朋友礼尚往来的交往中,在一些私人吃请方面也注意不够,明知是不该去的吃请也未能坚决不去。这些都是党性不纯、律己不严的表现。
二、产生问题的根源
深刻剖析自身在党性方面存在上述问题的主观原因,主要表现在以下几个方面。
(一)放松了对自身学习的严格要求。无数事实证明,思想滑坡与学习放松有关,能力弱化与学习不够有关。形势逼人,不进则退,任务逼人,不学则退。自己作为一名领导干部,忽视了坚持学习的重要性,没有从战略的高度充分认识到系统的理论知识和成熟的战略思维,对于干部尤其是领导干部在在正确处理当前改革、发展和稳定中遇到的各类深层次矛盾上极其重要的意义。没有养成任何时候都非常重视学习的良好习惯,对学习抓得不紧,坚持得不好,缺乏激情,缺乏钻、挤的钉子精神。
(二)淡化了理想信念和宗旨意识。一是在责任心上存在差距。认为组织工作上有市委撑着,下有基层党委担着,主人翁精神不强,责任担当不硬,没有一股强烈的责任意识和神圣的使命感,一定程度上存在安于现状、消极守成的情绪。二是在勤于进取、建功立业上存在差距。对以人为本的工作方法虽有认识,但囿于部门职能来看部门职责,没有突破部门工作的思维方式,摆脱不了日常性的工作纠缠,事必躬亲,导致既累了自己又不利于充分调动副职和干部的积极性。三是在多为集体分忧、竭力维护大局上存在差距。虽然对自己分管的工作能够努力做到尽职尽责,但对于全局性的其他工作,主动性不强,竭尽全力分忧解难不够。
(三)放松了党性锻炼和自身修养。总觉得要求自己也较严格,自我感觉良好,放松了党性锻炼和自身修养,没有自觉地去提升思想境界。首先是在工作上求平稳。怕出差错,怕添乱子,怕工作力度过大影响中心,怕改革的步子过快影响工作的连续性,对全局不利,对事业不利,对自己开展工作不利。过多的顾忌别人对组织部门的工作怎么看,存在本位主义的杂念。其次是在做人上求和谐。怕越位,怕越权,怕招惹是非,敢作敢为的心境受到了这些顾忌的压抑。再次是在处理同志之间的关系上搞平衡。怕遭人非议,受人误解。为了密切关系团结同志而不敢开展积极的思想交锋,甚至还迎合一些不正确的作法,在原则面前搞折衷。同时,在廉洁自律上只求过得去,不求过得硬,放松了对自己的严格要求,认为只要大事不出格,小事就无所谓,为自己划定的廉洁自律防守底线不硬,一个严字没有贯穿到底,离一身正气,两袖清风的境界还有距离。
(四)淡薄了密切联系群众的观点。人民群众既是我们的衣食父母,又是我们的服务对象,保持与人民群众的血肉联系,坚持走群众路线的工作方法,是我们事业成败的根本所在。对照自已存在的许多问题,基本的一条就是淡薄了密切联系群众的观点。一是从思想上牢固树立走群众路线意识做得不够。自己对走群众路线这个党的传家宝认识不深刻,没有从思想上真正牢固树立凡事都从群众中,来到群众中去,一切为了群众,一切依靠群众的观念,在工作中也没有抽出足够的时间作深入的调查研究,没有更全面地倾听群众呼声,理解群众心愿,存在关门议人,关门议事的现象。二是从根本上确立依靠群众的思想方法做得不够。主要体现在调动干部群众的积极性,激发他们的工作热情作为组织工作的落脚点方面存在差距。如经常找干部谈心交朋友、解除他们的思想疙瘩、了解他们的思想动态做得很不够。又如充当干部娘家人的角色,帮助他们解决工作和生活中的困难,虽然做过许多努力,但自认为还是做得不够。三是从感情上亲近群众,与群众建立血肉联系的思想作风做得不够。艰苦深入的工作作风欠缺,缺乏与群众打成一片,同甘共苦的思想,客观上淡漠了与群众的感情。
以上这些剖析,问题查摆不一定全面准确,原因分析还不够深刻透彻。古人云:知耻而后勇。作为一个走上县处级领导干部岗位的同志来说,今后的路还很长。我诚恳地希望领导和同志们多多给予批评帮助,使我能真正地、更好地在思想上、政治上、作风上、生活上洗涤自己的灰尘。我一定把这次学习教育,作为自己人生的一个加油站,接受教育的大课堂,不断地自警、自省、自励,进一步加强学习,增强党性,廉洁自律,真正使自己在思想上有明显进步,政治上有明显提高,纪律上有明显增强,作风上有明显改进,使自己真正成为一名新时期合格的共产党员和称职的领导干部。
民主生活会自查材料篇6
下面,围绕这次组织生活会主题,联系自身思想和工作实际,进行对照检查,并请同志们提出批评意见。
一、存在的问题
(一)在四个意识方面。作为一名有着12年党龄的党员,自己在政治上是合格的,能够自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,自觉维护党中央权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。但是,作为党支部书记,自己在党员教育管理上还做得不够到位,也感觉到自己把坚定理想信念体现到本职工作中还不够,没有完全把理想信念转化为推进四个全面、促进学校发展的实际行动和内在动力,特别是对照习近平总书记提出的四个能否衡量标准还有差距。在抓具体的教育教学日常工作、支部党建工作和干部监督工作中,也没有时时做到强调理想信念、狠抓理想信念。
(二)在四个自信方面。自己能够深刻认识到,作为共产党员,要坚定革命理想,牢记第一身份是共产党员,忠诚于党、忠诚于党的教育事业,对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化始终坚贞不渝。能够严格遵守六大纪律特别是政治纪律和政治规矩。但静下心来思考,觉得自己还是从严自律学习不够,还不够系统和全面,对这些要求全部学过、看过,但没有做到熟于心。
(三)在工作作风方面。一直以来始终把踏实干事作为履职从业的基本要求,能够自觉践行社会主义核心价值观,注重师德师风、六街中学校务人员办公作风、家庭、家教、家风,恪守公道正派的职业道德、守法诚信的社会公德、向上向善的家庭美德,立德树人,时时刻刻注重自身形象。但是,感到自己在联系服务群众的意识上有所弱化,不像以前经常深入基层一线,及时深入学生家庭,面对面听取教师、学生家长的意见,帮助他们解决实际问题,工作不扎实、不全面、不到位的表现在一定程度存在。
(四)在作用发挥方面。总的来讲,自己无论在哪个岗位上都尽力而为,尽党员、教师义务,行党员、教师之举,也取得了一些成绩。但是,成绩不说跑不了,问题不说不得了。自己本身的工作还存在很多不足和问题,特别是同优秀党员教师相比,我还需要进一步努力。比如,在党建责任落实上,还做得不够严实;比如,在提升支部组织力上,联系党员、学生、团结群众上,还做得不够经常。
(五)在自身要求上。平时,工作、生活中能够严于律己、当好表率。但是,还是存在细节管得不严的问题。比如,作为党支部书记,对三会一课制度还存在抓的不紧、不规范的问题,支部委员会议有事要议的时候才召集,没有按要求做到定期召开。比如,谈心谈话制度落实不够好,主动与党员交流谈心较少。有拖拉毛病,工作推进迟缓。
(六)在形式主义和官僚主义方面。我对四风问题坚决反对,始终能够把办实事、下实功、求实效作为根本的出发点和落脚点。反对嘴巴呱呱叫,实际工作无成效的办事、议事作风。但是还有的地方做得不够到位。比如,工作中存在注重抓典型、抓亮点,对一些常规性的工作,采取一般化的措施,没有做到全面进步、全面过硬。
二、产生问题的原因剖析
从深层次分析自身存在上述问题的原因,根源在于以下四个方面:
(一)坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本,主要是把政治理论学习当成了软指标,静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。
(二)严守纪律规矩的坚决性不够强。政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位,执行各项规章制度不够严格,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,没有严格按照一名合格党员领导干部的标准来规范自己的生活和工作。
(三)提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待,对结合xx发展实际的工作特点、规律把握不够,对党员干部教育管理缺乏力度,对抓好党建是最大政绩的理念还没有真正地内化于心、外化于行。
(四)勇于担当作为的积极性不够强。随着担任党支部书记职务时间的增加,工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强,再上新台阶的精气神不足,缺乏像焦裕禄同志那样的牢记使命攻坚克难和敢教日月换新天的敬业精神,缺乏千磨万击还坚韧的拼劲,缺乏不破楼兰终不还的决心,缺乏乱云飞渡仍从容的境界,工作积极性、主动性、创造性不够。
三、努力方向和整改措施
(一)加强理论学习。以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,每天坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深刻把握其治国理政的新思想、新观点、新论断、新要求,学会用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析问题、解决问题。
(二)牢记两个务必。牢记作风建设永远在路上,始终坚持党的群众路线,带头克服享乐主义和奢靡之风,率先垂范厉行节约,反对浪费,不搞超标接待。带头弘扬密切联系群众的好作风,走出机关,深入群众中开展调查研究,主动听取干部群众的意见,帮助基层解决实际困难和问题。
(三)着力改革创新。主动适应新形势、融入新形势,不断总结工作经验,创新工作方法,进一步明确责任、细化目标,敢想敢干、真抓实干,以新理念新思想狠抓支部建设,狠抓工作落实,不断提升党支部组织力,强化党支部政治功能,推动党支部工作全面进步、全面过硬,切实把党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。
(四)坚持清正廉洁。严守八项规定,认真践行廉洁从政承诺,自觉遵守党的各项制度和纪律。按照《党章》和《廉政准则》的各项规定严格要求自己,做到自重、自省、自警,努力抵制不正之风侵蚀,不搞特权、不谋私利,老老实实做人,踏踏实实干事,自觉接受党组织和群众的监督。
民主生活会自查材料篇7
近段时间以来,按照支队、大队的统一安排部署,集中开展3个月的队伍教育整顿,进一步强化支队全体民警、辅警自觉遵守党纪党规、法律法规、警纪警规,切实做到政治上讲忠诚、思想上知敬畏、行动上讲规矩,以达到严肃纪律、改进作风、助推工作的目的。我认为开展这次队伍教育整顿活动非常及时,非常有教育警示意义。针对当前队伍的实际情况,结合实际对照,深刻领会开展教育整顿的精神,用身边的人、身边的事来教育警示自己,做到严守政治纪律和政治规矩、严守警纪警规、严守三项规定依法办案、认真履职、全心全意为人民服务。对此次队伍教育整顿活动我的体会如下:
一是要严守纪律。要始终坚持遵守党的政治纪律,用党的纪律和各项规章制度来约束自己的行为,耐得住清苦,守得住小节,抵得住诱惑,在各种诱惑面前保持清醒的头脑,净化自己的灵魂,升华自己的思想,牢固树立知敬畏、存戒惧、守底线的思想,敬畏党纪国法。要深刻理解、始终牢记党的纪律和国家法律法规红线,切实增强贯彻执行党的纪律自觉性,绝不做违背党纪国法的事情。要养成洁身自好和谨言慎行的生活作风,把自己自觉置身于组织和群众的监督之下、置于法律法规的约束之下。
二是要管好自己。首先必须以正面典型教育自己,以反面教材时刻警醒自己,带头模范遵守单位各项规章制度,自觉地加强党性锤炼,提高党性修养,树立正确的世界观、人生观和价值观,能够做到,不为世俗所扰,不为物欲所动,不为美色所迷,从而立于不败之地。其次,要加强学习,不断提高思想政治素质,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想,打牢拒腐防变的思想道德防线,保持清廉本色。自己必须保持高度警惕,要培养健康文明的生活情趣,抛弃私心杂念,不但在公共场合要做出表率,维护警察形象,而且在独处时也要严以律己,表里如一,八小时以内是如此,八小时之外也一样,自觉做到不放纵,不越轨。党员干部的生活作风往往被虎视眈眈的犯罪分子作为拉拢腐蚀的突破口,腐化堕落往往是从八小时外的吃喝应酬、沉湎于灯红酒绿之中不能自拔而开始的。我们要自重、自警、自省、自律。管好自己的嘴,不该吃的不吃;管好自己的手,不该拿的不拿;管好自己的腿,不该去的不去,时刻用党的纪律来约束自己的行为。千里之堤,溃于蚁穴,许多领导干部走上违法犯罪的道路就是这样,随着职务的升高和地位的变化,不自觉地放松了对自己的要求,把自己的成绩当成了应该享受的资本,在错误的道路上越走越远。如果能能够防微杜渐,就可能少犯错误,甚至不犯错误,自己要时刻以此自警。
三是接受监督。要正确对待组织,正确对待同志,正确对待群众,自觉地接受党组织和人民群众的监督,分析我们身边的民警、辅警违法犯罪的情况,从正反两方面看,实际上监督对我们自己能起到一种保护作用,有人在旁边经常提醒,有相应的制度对我们有所约束,就可以使我们不犯错误或少犯错误,使自己更加健康地成长。
总之,通过这次开展的队伍教育整顿活动,使我进一步提高了对队伍教育整顿活动的重要性和紧迫性的认识,增强了严守党纪党规和警纪警规的自觉性,增强了法纪意识、自纪意识,使自己在今后的工作和生活中更加严于律己、严于修身、严于用权,杜绝违法违纪行为发生。
民主生活会自查材料篇8
根据**党组关于召开*****年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的安排部署,本人紧扣重点学习内容,认真开展自学,积极参加党支部学习,在学深悟透的基础上,对照在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,在四个意识牢不牢、坚定四个自信有没有,两个维护做没做到,发挥作用好不好是否牢固树立总目标意识,是否紧紧围绕总目标履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪,示范带头支持、宣传、参与兵团深化改革、向南发展部署,是否与中央和自治区党委、兵团党委、师市党委同心同德,奋勇向前、担当作为等方面的问题,通过征求意见、谈心谈话等形式,反复查摆问题,共征求意见建议8条,经梳理归纳为8条。我全部认领。现对照检查如下。
一、深入查找自身存在的问题
(一)在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等方面。一是理论学习还不够系统,主动挤时间学习的时间不够。比如,十九大后,在学校组织的学习贯彻习近平新时代中国特色主义思想上,只满足于日常的书本学习、报纸学习对习近平新时代中国特色主义思想没有从辩证唯物主义和历史唯物主义的角度来深刻认识,没有系统理论地学习以此来提升自身的政治素质和理论修养;二是知识面不够宽广,比如在学习中知识面不宽,学习政治理论时局限性强,政治站位不够高,看问题不够全面,有以偏概全的情况发生。
(二)在四个意识牢不牢、四个自信有没有、两个维护做没做到等方面。一是遵守四个意识方面,大局意识缺乏。比如,工作上只满足于现状,认为只把自已份内的事做好就可以了,不必去管学校其他的事,没有从大局的角度来看待学校的发展,没有看到教育维稳的重要性;二是坚持制度自信方面缺乏耐心,没有长远的看问题,比如对学校制定的制度有时有抵触情绪,没有看到制度对学校发展的重要性作用,只看到一些表面的影响自身利益的问题。
(三)在发挥作用好不好,是否牢固树立总目标意识,是否紧紧围绕总目标履职践诺等方面。一是在教育中教师的教育维稳作用发挥的不够。比如,在做学生的思想教育工作中有时急于求成,特别是对学习较差的学生缺乏耐心,就会听之任之,没有考虑到这样会造成不稳定因素,给总目标埋下隐患;二是总目标意识不强,没有把维稳工作摆在突出的位置,比如在对学校的维稳工作中,认识不到位,总想到团场是少数民族比较少的地方,维稳形势没那么严峻,从而在工作中打折扣,松懈麻痹的情况发生。
(四)在学肃反集中学习教育与三股势力两面人作斗争、发声亮剑和严守反分裂斗争纪律等方面。一是对党的方针政策学习和坚持学习方面没能够严格要求自己。比如,在学肃反和发声亮剑中,虽然按时参加学习也有政治理论学习记录,但有时对出现的问题缺乏积极发言,不及时亮明自已的观点。二是没有进行积极有效的反分裂教育,比如对境内外三股势力和境外反华势力的估计不足,在教学中就会出现教育力度弱,对学生没有进行积极有效的反分裂教育,对孩子的教育深度不够。
二、产生问题的原因剖析
一是四个意识树立的不强,放松了自身的学习,对理论学习和业务学习都不够深入细致,对所学的有些内容理解的深度不够,看问题的高度不够,认识不足。
二是担当作为的能力不够强,不能把党员的主要担当作为党员的先进性来看,对事务性的工作不能精细化、准确化。
三是工作作风不扎实,遇到困难不能知难而进,有漂浮和松懈的思想存在。
四是党的政治纪律和组织纪律弱化,没有时刻高标准严格要求自已,纪律要求松懈。
三、今后的努力方向和整改措施
一是要进一步加强政治理论学习,增强党性修养。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作效率为落脚点。
二是在工作和生活中要严格要求自己,永葆共产党员的先进性。克服工作中急躁情绪,进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识,从自身做起,从现在做起,树立教师工作中良好的党员形象。
三是要进一步改进工作作风,增强宗旨意识。把个人价值的实现与社会需要、群众需求紧密结合起来,把自身所从事的专业和学校的各项工作结合起来,勇挑便担,扎实工作,用自身专业的长处来补齐自已的短板,从中找到个人的价值。
四是严格执行党的政治纪律和组织纪律,牢固树立四个意识,严守五项纪律,执行学校的各项制度,不打折扣,在教育工作中一定要凸显出对反分裂教育和对三股势力的危害的教育优势作用,定时定期参加学校组织的各种组织活动和理论学习,认真遵守教师职业道德规范,做一名合格的四有好教师。
民主生活会自查材料篇9
为进一步严肃和规范党内组织生活,强化党内纪律规矩,提振党员干部干事创业精气神,按照市纪委、市委组织部《关于在市直机关单位召开正风肃纪专题民主生活会的通知》要求,结合工作实际,特制定正风肃纪专题民主生活会工作方案如下:
一、会议时间、地点和主题
(一)会议时间:拟定于8月20-25日间召开。
(二)会议地点:水利局9楼会议室。
(三)会议主题:认真贯彻落实xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神,深刻学习领会市委关于各项中心重点工作部署要求,深入开展强党建、增动力、促发展活动,动员全体党员领导干部切实肩负起全面从严治党的政治责任,以高度的政治自觉、思想自觉加强领导班子自身建设,不断提升战略眼光、系统思维、全局观念、底线意识、问题导向、为民情怀、法治方式和过硬作风等8方面能力素质,以更加昂扬的姿态和奋发精神,大力推进三创四建、坚决打赢五大攻坚硬仗。
二、主要环节步骤
(一)精心组织学习研讨。组织党员领导干部深入学习领会xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神,学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党廉洁自律准则》,深刻认识新形势下加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义;采取多种形式,组织学习《中国共产党党员教育管理工作条例》、《中共中央关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》、《xxx谈治国理政》(第三卷)等;深入学习全市深化三创四建活动加快推进高质量发展视频会议、市委常委(扩大)会等会议精神,要坚持读原著学原文悟原理,坚持联系思想和工作实际,确保学习质量,为开好民主生活会打牢思想基础。
(二)广泛征求意见建议。采取座谈访谈、发放征求意见表、设置意见箱等方式,广泛听取党员、干部和群众的意见,并原汁原味向领导班子和领导干部反馈。并结合上级党组织巡察、干部考察、审计、年度考核、日常督导指出发现的问题,认真梳理汇总,找准存在的突出问题。
(三)相互开展谈心谈话。领导班子主要负责同志与班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管科室、基层站所主要负责同志必谈。同时,要接受党员、干部和群众的约谈。通过相互谈心,沟通思想,交换意见,找准问题,增进共识。
(四)深入查找突出问题。领导班子和成员在广泛征求意见、深入谈心谈话的基础上,紧扣专题民主生活会主题,重点从以下5个方面查摆剖析问题。
一是政治意识、大局意识方面。是否存在政治意识淡薄,政治定力不足,政治纪律、政治规矩执行不到位,不能正确处理上下级关系、个人与组织关系的问题;是否存在政治敏锐性不强,维护大局、顾全大局不到位,对市委、市政府作出的决策部署,认识不深、行动不快、落实不够的问题;是否存在从部门利益出发,搞变通、做选择,甚至阳奉阴违、消极应付的问题;是否存在党内政治生活不严肃、不经常,党内法规制度执行不到位的问题。
二是忧患意识、进取意识方面。是否存在对当前发展面临的严峻挑战认识不够,对转型升级的艰巨性、复杂性理解不深,缺乏强烈紧迫感和危机感的问题;是否存在面对复杂矛盾、棘手问题,视野不开阔,思想不解放,找不到突破口,路径依赖严重,存有惯性思维、本领恐慌的问题;是否存在盲目自信、骄傲自大,安于现状、消极等靠,缺少事争一流的干劲、缺少高标定位的境界、缺少争先创优的追求的问题。
三是实干意识、服务意识方面。是否存在干事创业的激情不够,遇事推着走、拖着走,打被动仗的问题;是否存在服务意识不强、群众情怀不深,缺乏奉献精神,中梗阻整治不彻底的问题;是否存在党性观念不牢,缺乏使命担当,不能全心全意履职尽责的问题.
四是程序意识、规矩意识方面。是否存在财经纪律执行不严格,民主集中制坚持不到位,搞一言堂大家长,私心太重,机关中层干部调整等人事工作风气不正的问题;是否存在重大事项请示报告不及时,乱表态、先斩后奏,对权力、对纪律、对组织缺乏敬畏心的问题;是否存在缺乏底线思维,对社会经济发展存在的风险认识不到位,盲目乐观、放任自流的问题.
五是战略思考、系统思维方面。是否存在对长远发展、全市大局、工作重点缺乏深入思考,不善于从更长远的时间坐标、更宽广的空间维度推动经济社会高质量发展的问题;是否存在工作作风庸懒散拖,粗枝大叶、蜻蜓点水,不敢担当碰硬,不善抓实抓细的问题;是否存在工作一阵风、缺韧劲,不会十个指头弹钢琴,抓不住主要矛盾、看不清矛盾主要方面,疲于应付、没有章法的问题。
(五)撰写对照检查材料和个人发言提纲。领导班子和班子成员在全面查摆问题的基础上,联系各自分管工作,深刻进行党性分析,做到落细落小、见人见事,不大而化之、浮在面上,不遮遮掩掩、避重就轻,防止从抽象到抽象、从原则到原则、空对空。对照检查材料和个人发言提纲要对照本次专题民主生活会要求对照检查的5个方面问题逐一检查,做到不漏项、不避重就轻,归纳问题做到准确具体,剖析原因要从思想、政治、作风、纪律、能力等方面深刻剖析,整改措施要针对查摆出的问题对症下药,措施要具有可操作性,领导班子对照检查材料篇幅控制在5000字左右,领导干部发言提纲控制在3000字左右,局主要负责同志要对班子成员发言提纲进行审阅把关。
(六)严肃开展批评和自我批评。领导班子和党员领导干部要贯彻整风精神,勇于自我革命,切实开展批评与自我批评,做到动真碰硬有辣味,红脸出汗触灵魂,达到坚持真理、修正错误,增进团结、振奋精神的目的。自我批评内容要具体,剖析要透彻、抓住要害,整改措施要针对问题,可操作、能落实。相互批评要求一人发言,其他领导干部逐一对其进行批评,批评要出于公心、直截了当,不能以提问题代替点问题,不能以工作建议代替批评意见。
(七)抓好问题整改落实。在专题民主生活会上要通报本次民主生活征求意见建议情况,会后结合征求意见、剖析问题以及开展批评情况,领导班子和班子成员形成整改落实的保障措施清单,拿出过硬措施,扎扎实实整改,不断取得解决问题的实际效果。对群众普遍关心问题的整改措施落实情况,以适当方式公布,接受群众监督和评判。
民主生活会自查材料篇10
今年,学院在全体党员中开展学党章党规、学系列讲话,做合格党员即学习教育活动,这是继党的群众路线教育实践活动、三严三实专题教育之后,深化党内教育的又一次重要实践,也是推动学习教育从关键少数向全体党员拓展、从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措。开展教育,基础在学。党章党规是管党治党的总章程总规矩。对于党章,要逐条逐句通读,全面理解党的纲领,牢记入党誓词,牢记党的宗旨,坚定理想信念,同时,要认真学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,从等违法违纪案件中汲取教训,引以为戒,自觉树立正确的行为规范,养成良好的纪律意识,守住为人做事的基准和底线。
学懂弄通做是关键。学习领会后,必须通过实际行动,遵纪守规,坚定理想信念,做政治上的明白人,做工作的务实者,做名利的淡薄者,做群众的贴心人,真正做一名合格的共产党员。
因此通过学习,明确必须立足本职工作,做合格党员,作为一个高校辅导员老师要把思想政治教育工作摆在更加突出和重要的位置,始终坚持马克思主义的指导地位,夯实实现中国梦的思想基础。要大力推进社会主义核心价值体系建设,积极培育和践行社会主义核心价值观。因为辅导员是大学生成长成才的领路人,是大学生思想的启迪着,为更好的做好大学生的理想信念教育,发挥学生党员的先锋模范带头作用,我觉得首先要从自身出发,要加强自身学习,坚定马克思主义、共产主义信仰,脚踏实地落实党的教育方针和目标,通过学习党章党规、系列讲话得到一定的认知,将自己的认识上升为科学方法,用科学方法指导学生管理实践,做到知行合一,引导、帮助学生党员子学会运用马克思主义立场、观点、方法观察和解决问题,坚定理想信念,牢固树立中国特色社会主义理论自信、制度自信、道路自信。让学生通过学习党章党规、系列讲话学习,结合个人思想学习生活实际,和老师一起照镜子、正衣冠,通过学习讨论,真正提认识、找差距、明方向。
在具体日常工作中,我认为要把党的思想建设放在首位,以尊崇党章、遵守党规为基本要求,用总书记系列重要讲话精神来指导工作实践,教育和引导我们的大学生党员严格按照党员标准要求自己,进一步坚定理想信念,提高党性思想觉悟;进一步增强政治意识、大局意识、核心意识,坚定正确政治方向。
我们在开展思想政治教育和日常工作时,要把坚持党性作为第一原则,在工作中要旗帜鲜明的坚持党性原则,站稳政治立场,坚决同党中央保持高度一致,坚决维护中央权威。把维护班级学生的切身利益与思想引导紧密结合起来,围绕学生的实际需要和健康发展的重要环节开展工作。同时,做学生思想政治教育时候,要在传承中不断创新,重点抓好理念创新、手段创新、基层工作创新,积极探索有利于破解工作难题的新举措新办法。不段加强学习、借助网络新媒体平台,为学生提供服务和便利。
通过丰富多彩的班级活动,主题班会,日常谈心谈话等,努力拓展新形势下大学生思想政治教育的有效途径,对班级学生加强爱国主义教育,弘扬和培育民族精神,促进社会主义核心价值体系建设,不断提高学生爱祖国爱家乡爱学校的热情,引导同学们理性爱国,把爱国主义教育与热爱中国共产党和社会主义制度结合起来、把爱国主义与树立民族自信心和自豪感结合起来,
最终引导班级学生把爱国热情转化为刻苦学习的实际行动,促使思想政治教育常态化、实效化。利用新媒体,如微信平台、微博、QQ、微电影等方式,丰富学习资源,引导学生党员和入党积极分子自主学习、互相交流;注重校园网络媒体,宣传学习教育的做法和成效,加强舆论引导,营造良好氛围。
要努力提高自己的业务水平。因为人是生产力的决定因素,也是教育生产力的决定因素。所以作为教师和度熬夜老师,作为党员,为此要加强业务学习,增强改革意识,积极参与教育改革,在实践中提高自己的教育教学能力。作为党员教师应该刻苦钻研,提高自身业务素质和能力,努力扩大知识面,让自己赖以教育学生的一桶水变为有源的活水,常换常新,源源不断。
师德的核心就是爱——对教育事业的爱,对学生的爱。教师爱自己的学生,就是要真正找到学生身上的可爱之处,这样的爱才会是发自内心,持久的。基于这一点,党员教师更应该不断缩短与学生的情感距离,以满腔的热情关爱学生。党员教师要以心换心,与学生沟通情感,成为他们的好朋友。教师的教育对象是人,人是有情感的,需要教师的爱和关心,需要教师像父母一样在生活上关怀备至。当然,爱生不仅仅是一种情感,而是一种活动。一个具有良好师德的教师应尽一切可能平等地对待每一位学生,无条件地爱每一个学生。只有热爱,才能喷涌出强烈的工作责任心和事业心,才能使教师成为太阳底下最光辉的职业。
总之,通过前段的学习,我对自己和自己的工作有了更新的认识,也发现自己的许多不足,不断完善自己,提高党性修养,增强看齐意识,始终不忘入党初心,努力践行党章党纪,自觉树立党员清正廉洁形象。争做教书育人,默默奉献,有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心的好老师,能教给学生知识、教给学生做人的道理;争做能够在各个方面给学生以帮助和指导的智慧型的老师,帮助学生成长成才;争做有仁爱之心的老师,通过真情、真心、真诚拉近同学生的距离,关注每一位学生,用欣赏增强学生的信心,用信任树立学生的自尊,让每一个学生都健康成长,让每一个学生都享受成功的喜悦。不是阶段性的工作,而是持久性、常态化的工作,其作用的发挥不在一时,而在工作当中的每个细节当中。
民主生活会自查材料篇11
根据中央和省委有关开好不忘初心、牢记使命专题民主生活会通知精神,结合集团党委和公司党委主题教育工作安排,本人在深化学习理解、征求意见建议、开展调查研究、开展谈心谈话的基础上,查摆检视自身存在的突出问题,认真剖析分析了原因,并提出了努力方向和改进措施。
一、查找的主要问题
(一)在增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护方面
我本人虽然能够始终在思想上、政治上、行动上同习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不存在理想信念模糊动摇、大是大非问题上态度不鲜明的问题。但是,通过查摆,也深刻认识到自己还没有把强化理想信念贯穿工作始终,没有真正把理想信念上升到共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度去对待,也没有认识到坚定理想信念是一个长期的过程,需要天天补钙。
树立四个意识、坚定四个自信、做到两个维护是一名党员干部最起码的标准。但总认为自己是一名具有多年党龄的老党员,受党教育多年,党性修养已经达到了一定的层次和程度,因而对加强党性修养和党性锻炼重视不够,考虑问题习惯于本位主义、实用主义,站在全局的角度上想问题不够,缺乏共产党人大道至公、彻底无私的心胸和襟怀。
(二)在做到不忘初心、牢记使命方面
作为一名有着近20年党龄的党员,我能够认真学习党章、严格遵守党章,牢记入党誓词,自觉履行党员义务,在工作、学习、生活等各方面发挥党员先锋模范作用。通过排查,也还存在一些问题:一是责任担当不够,在推进工作中,有时存在不求有功、但求无过、回避矛盾的现象。二是工作标准还有待提高,很多情况下,任务要求时间紧、工作量大,有时感觉疲于应付,放松了对工作标准的要求,满足于不出错、过得去;有时感觉这些年的努力也取得了一些成绩,滋生了安于现状的思想,积极向上、锐意拼搏的工作热情、主动性和创新精神有所减退。三是拼搏进取精神减退,工作缺乏主动性和创造性,有时习惯于凭经验考虑问题,习惯于用老办法解决新问题,用老经验解决新矛盾,大胆探索的方式方法比较少,分管的机务和法务方面的知识还有所欠缺;有时习惯于等,等工作部署,等外力推动,紧迫感、压力感和忧患意识不强,超前意识不够强。
(三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面
工作中深入基层调查研究不够,没有掌握第一手资料,了解面上情况多,发现深层次问题少。在联系职工方面,真正与职工沟通思想的少;对于职工的呼声和诉求,特别难以解决的人和事,有时思想上有嫌麻烦的倾向,没能站在职工的利益上想问题,解决具体情况和困难的情况少。
有时还存在形式主义、官僚主义。比如,深入基层调查研究存在问题不深入,有些走过场。往往偏重于解决基层迫在眉睫的具体问题,对上级有关改革的工作调查研究不够,导致对宏观把握还不够。
(四)在知敬畏、存戒惧、守底线方面
我本人能够坚决不做违反政治纪律的事,不说违反政治纪律的话,行动上不出格,坚决贯彻上级各项决策部署,但对党的政治纪律、政治规矩督促落实上还有一定不足。本人还要时刻保持清醒头脑,自觉摒弃那些不以为然的习惯做法,不能以小问题不只我一个来原谅自己,不能以小错误犯一次不要紧来开脱自己,不能以小毛病有一点无所谓来放纵自己,切实从小事抓起、从小节严起,把自己的言行举止管住、管严、管好。
(五)在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面
本人一直勤勉工作,分管公司工程管理、安全生产、应急管理、社会治安综合治理、环境保护、机务管理、投标经营、公司资质管理等方面的工作。不管是在何地、何事都认真履职,但对标要求还是存在差距。主要表现在,工作效率还有待加强,不能弘扬马上就办的工作作风;工作被动听命令、等文件,有时候开展工作、研究问题不够主动;有时候面对繁重的工作任务,存在不愿争先、怕担担子的错误心理。
(六)其他方面的问题
2018年度未整改的问题。去年民主生活会个人自查问题5个,本着即知即改、提高自我的原则,本人将自身存在的问题进行了逐一整改。整改后,觉得仍然还存在差距的问题有:一是理论学习还不够深入,学习的针对性不强,深度、广度拓展不够;二是学用结合还不够紧密,不能真正地做到学以致用、学用相长;三是基层调研还不够经常,公司项目多,有些项目地处偏远,环境恶劣,到实地查看调研少。
对照党章党规专题会上的问题。对照党章党规进行了深刻反思,多角度进行了自我检视。主要问题有:一是对照党章,责任担当不够,工作标准有所放松,拼搏进取的精神有所减退,先锋模范作用发挥得不够好。二是对照《准则》,对理想信念的坚守还不够,对政治纪律和政治规矩还没有真正做到内化于心,外化于行。三是对照《条例》,在加强党性锻炼、增强党性观念上思想重视不够,弱化了自我改造、修身立德的主动性;没有很好地把学习成果转化世界观、方法论,转化为人文素养、内在涵养、品行修养。
结合检视问题和征集意见的问题。主要问题有:一是对社会上一些错误的政治言论以为自己抵制了就可以了,思想认识不到位,没有对分管领域的党员干部提出严厉的要求,存在麻痹思想。二是在满足群众需求和困难解决的时效性上有待加强,面对基层坚持原则的时候多,设身处地考虑基层困难的时候少。三是对分管领域的工作,安排部署多,对相关责任人落实情况监督检查少,存在布置了任务又实时跟踪问效不到位的现象,影响工作的成效。
(七)需要说明的事项
按照要求,我重点报告以下几个问题:一是公务用车方面,无公务用车;二是办公用房为26平方米,符合规定要求;三是本人有两套住房,一套在XX小区,面积为XX平方米,一套在XX滨江小区,面积为X平方米;四是私家车有两辆(XX8,XX7)均为自己购买;五是爱人XX自主创业,在X开养发馆,儿子X在X新东方烹饪学院读书,没有参与经商办企业;六是年内没有操办红白事;七是年内没有出入过私人会所,也没有持有这类会员卡。
二、存在问题的原因
(一)思想方面。不忘初心,就是不能忘了成为一名共产党员最初的理想信念。作为一名老党员,我虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度一致,坚定建设中国特色社会主义的信心,并为之努力奋斗。但是随着改革开放的纵深发展、市场经济的不断推进,外部资产阶级思想逐渐渗透到国内,社会大众思想开始呈现多元化,出现了一些非主流的庸俗实用主义者。面对这些社会现象,有时候自己也会感到困惑和不解,对是否该继续坚持自己一贯的共产党人人生观、价值观、世界观有时感到迷茫。扪心自问,为什么会出现这种情况?主要还是理想信念不够牢固,在名利和进退间放松了对自身建设的要求,在比较和计较中淡化了理想信念、公仆情怀、群众观念。
(二)政治方面。近几年来,重温入党誓词,认真学习党章党规和习近平总书记系列讲话精神,对照检查自己深感无论是在党性修养还是思想境界上,与党中央对新时期党员干部的要求还有差距。究其原因,主要是放松了党性修养的要求,放松了对增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的重视,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。说到底,还是自身党性修养不够牢固,艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。
(三)作风方面。随着参加工作时间的增加,工作环境的变化,官本位思想滋生,与基层群众的密切联系有所弱化,尤其是对群众的呼声、疾苦、困难了解不够,为人民服务的宗旨意识有所淡化。下基层听取汇报的多,直接联系群众的少,没有解决好我是谁、为了谁、依靠谁的问题,造成服务群众的能力有所下降。因此,在研究解决一些矛盾和问题时,工作作风不够深入,没有从实际出发,没有从职工的所想、所需、所求出发,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些。由工作中的问题反思思想作风方面存在的问题,一个深层次的原因,就是群众路线坚持得不够好,为人民服务宗旨观有所淡薄。
(四)能力方面。从工作上讲,进取精神有所弱化。总认为自己工作了二十多年,经验丰富,只要按部就班,不出乱子,能较好地完成市区的考核指标和领导交办的工作任务就行了,面对一些新问题、新情况和敏感性、复杂性问题,缺少动真怕硬的开拓精神,有等待观望,存在畏难情绪。
(五)廉政方面。随着年龄和党龄的增长,认为自己作为一名老党员,能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏,严格遵守、不越红线,就是一个合格的共产党员,没有严格按照党章党规党纪来要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。认真学习党章党规后,发现所有犯案人员都是从纪律观念淡化、小节不保上开始的,这既让我吃惊,更为我敲响了警钟。深刻反思自身,总的来说,出现这些问题,还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作,对自身建设、自身要求有所放松。
三、努力方向和改进措施
增强发现和解决自身问题的能力是本次民主生活会的出发点和落脚点。针对查摆出来的问题,在今后的学习、工作和生活中,我将坚持边学边改、边查边改、立行立改、真抓实改,使各项措施落到实处,切实转变作风、推动工作、树好形象。
(一)进一步加强党性锻炼,坚定理想信念。老老实实、原原本本学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系把理想信念建立在对科学理论的理性认同上,建立在对历史规律的正确认识上,建立在对基本国情的准确把握上,进一步牢固树立正确的世界观、价值观、人生观,解决好总开关问题。自觉同党中央在思想上政治上保持高度一致,坚决拥护中央和省、省厅和集团的决策部署,并全力以赴推动落实。努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,克服功利主义和交差应付的思想,树立正确的权力观、地位观、政绩观、利益观,牢记党的宗旨,积极协调相关职能部门最大限度解决为群众排忧解难,真心实意地为群众办实事、办好事。牢固树立担当意识和责任意识。努力克服干累了、歇口气的思想,进一步牢固树立目标、振奋精神、敢于担当,始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态,严格要求、恪守职责,面对新形势、新问题,勇于化解难题,不松劲、不懈怠、不拖拉,尽心竭力完成组织交给的各项任务。
(二)进一步加强理论学习,努力提高党性修养。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯,不断丰富自己的思想内涵和精神境界。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党的优良传统,学习党纪党规,牢固树立党章党规党纪意识。做到学习与实践、传承与创新有机统一,政治理念、业务知识、传统文化学习相互融合,通过学习坚定理想信念,加强党性修养,锤炼良好作风,提升能力素质,不断增强政治定力、思想定力和道德定力,切实做到学以益智、学以励志、学以立德、学以致用。同时在学好政治理论的基础上,对违纪违法典型案例进行深入剖析学习,思考推进全面从严治党的过程中存在的问题。以案例为警示、以法律为准绳,切实增强学习贯彻的自觉性和主动性,树立正确的权力观、地位观、利益观,自觉坚守崇高的精神追求。
(三)进一步改进作风,增强宗旨意识。认真学习领会中央和省、省厅、集团关于改进工作作风有关规定的精神实质和重要意义,对照此次民主生活会查找出的问题,本着有则改之,无则加勉的原则,进一步加强自身作风建设。牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民利益至上。正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受。在工作上多深入基层,加强对基层的调研指导,多倾听群众意见,多为基层办实事办好事,拜群众为师,在群众中汲取工作的智慧和力量,在深入群众中掌握第一手资料,查找工作存在的问题和不足,寻找解决问题的方法和路径,不断提高为民服务的能力。
(四)进一步强化政治担当,落实全面从严治党责任。深入学习新思想新理念新部署,在形势判断上向中央看齐,认真落实党章、《准则》和《条例》。按照一岗双责要求,建立完善全面从严治党主体责任清单,明确和细化责任主体、责任内容、工作措施等,经常性开展主体责任落实的自查自纠,看一看确定的任务哪些还没有做,哪些做得还不够;对检查中发现问题较多、职工反映较多、社会反映强烈的突出问题,要依纪依规进行整改或处置。坚持严字当头,强化自我监督,加强党内监督,接受社会监督,时刻牢记职责,带头遵纪守法,不辱使命。
(五)进一步强化纪律意识,严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律六大纪律,对照党章党规党纪,不断净化自己的思想、校正自己的行为,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉。把高标准、严要求贯穿到平时生活的每个细节,见微知著、防微杜渐,慎微、慎始、慎欲、慎友、慎独。认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例,坚持道德高线,严守纪律底线,特别是把纪律底线当作不可逾越的警戒线,事物质变的临界点。做到自重、自省、自警、自励,抵得住诱惑、经得住考验,堂堂正正做人,清清白白为官,做党性强、讲操守、重品行、廉洁自律的表率,真正做忠诚、干净、担当的党员干部。
以上是我的分析检查和整改措施,一些不够深刻、不够具体的地方,恳请各位领导给予批评、指正,我一定虚心接受,认真整改,今后努力把工作做好,不辜负组织和同志们的信任与期望。
民主生活会自查材料篇12
根据中共中央政治局决定,从今年6月开始在全党自上而下分两批开展不忘初心、牢记使命主题教育。按照国网公司统一部署安排,对照年度专题组织生活会安排,我深入学习贯彻党的不忘初心、牢记使命主题教育精神,结合习近平总书记在中央政治局会议上、习近平总书记在2019年全国两会上的重要讲话精神,以及习近平在纪念改革开放40周年大会和在十九届中央纪委三次全会上的重要讲话,树牢四个意识,坚定四个自信,坚决做到两个维护,贯彻守初心、但使命,找差距、抓落实的总要求,为开好此次基层党组织组织生活会和民主评议党员有关工作筑牢了思想根基。下面,我从不忘初心、牢记使命主题教育整改落实情况、查找的主要问题、产生问题的原因分析、努力方向和改进措施等4个方面问题,认真剖析存在的问题,以利于今后明确努力的方向和整改措施。现将个人对照检查情况如下:
一、整改落实情况
按照2019年××公司关于开展不忘初心、牢记使命主题教育的要求,深入贯彻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,紧密结合锤炼忠诚干净担当的政治品格,团结带领全国各族人民为实现伟大梦想共同奋斗的根本任务,围绕理论学习提升、干事创业担当、清正廉洁表率三个方面进行整改完成。
二、查找的主要问题
结合思想和工作实际,重点从以下三个方面查摆问题。
(一)在理论学习中缺乏热情,动力不足、应付了事。
在日常政治理论学习过程中,我存在学习缺乏热情,动力不足,积极性不强,对学习学习的重要性缺乏足够的思想认识,靠抄写笔记应付了事。没有理论联系实际,靠老经验处理新事物,缺少运用理论思维推动改革发展的眼光,仅仅凭借现有和已有知识积累解决矛盾问题,缺少加强政治理论学习的迫切感和紧迫性。
在学习贯彻上级主题教育精神要求和传达部署工作安排时,习惯于照本宣科和强调要求,停留在按照××××文件执行上,存在会上原原本本的转述诵读的现象,会后对部署落实情况和执行效果监督不严,不能够及时针对工作中遇到的问题向上级请示报告。
(二)面对工作中干事创业的困难时,在担当责任方面存在推诿,回避矛盾和问题。
在工作中暂时遇到解决不了的问题时,不求甚解,不寻求独立思考和琢磨,经常寻找捷径,看有没有直接能够解决问题的灵丹妙药和经验模板,在做实、做深、做细工作上存在差距。经常爱寻求上级直接给解决,满足于能过得去就行,有时由于一岗多责的情况发生,爱用推掉的办法缓解工作的负担。
对工作责任心弱化,工作进取力不足。对本职专业工作缺乏深入研究,没有读懂和悟透本职专业理论工作内涵。在考核指标和指标要点的研究把握上,内容学习仅限于领导传达,没有亲力亲为仔细琢磨。在协调部门人员合力处理工作问题、挖掘潜力指标的力度及能力不足。
(三)工作中存在思想固封、原地踏步,带头作清正廉洁表率的执行力有待加强。
思想不开放,对即将开展的工作缺乏创新新思路和创新方法,没有创新发展理念,按照习惯摄像和往常经验推进工作,创新意识不明显,工作不踏实。不注重业务知识和技能的再学习、再培养,缺乏全面统一的规划,遇到棘手问题出现时再抓耳挠腮,跟蒸锅上的蚂蚁一样。对繁琐、复杂的工作问题,逃避、不愿意面对困难,缺乏不懈奋斗的精神;由于平时忙于日常事务,导致学习时间不够,在加强理想信念教育方面,缺乏足够的重视,面对各种风浪和诱惑的抵御意识不强,学习的重要性认识还不足,思想上和方法上存在着主观性、片面性。
三、产生问题的原因分析
(一)理想信念不牢固、宗旨意识有所淡化、党性修养有待加强。个人在行为上不能高标准严格要求自己,缺乏进取精神,缺乏原则立场,事不关己,高高挂起,好事不点头,坏事不摇头;思想意志衰退,思想上和方法上存在着主观性、片面性和武断性,不能广泛听取职工群众意见,接受批评的态度不够诚恳,不够谦虚,在工作上存在能过得去就行了,对职工的工作生活也关心不够,谈心少,主动团结少。
(二)政治纪律和组织纪律、财经纪律的律己意识淡漠。没有严格按民主集中制原则办事,在工作上偶尔存在个人说了算的嫌疑,缺乏加强严格执行财经纪律、规范经营、财务规定处理账务的意识。
(三)个人道德修养认识不到位。工作和生活中放松了道德修养的要求,身体力行的动力不足,在工作中缺乏人格魅力,有言行不一的现象,在与职工的沟通中存在放不下架子,没有很好的融入到职工群众中,虽知道一些道德标准,但没有真正内化为心灵深处的道德意识,同时在道德防线方面也较薄弱。
四、努力方向和改进措施
(一)努力方向
通过查摆问题、自我批评,寻找产生问题的根源,使我清醒的认识到自身存在的不足,同时也感到改进不足、改进作风的紧迫性,我将增强政治意识和责任意识,进一步加强理论学习,增强理论功底,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,努力提高工作能力和服务水平。在领导班子对照检查材料中涉及我分管工作的问题,我认领并积极尽快予以解决。
(二)改进措施
1.我要正视学习动力不足问题,一是要明确有良好的精神状态,要有挤和钻的动力,学习不能只喊在口上,而要落实在行动上,要下一番苦功夫,唯有如此,才能学有所获;二是要有一个积极进取的精神状态,要克服心浮气躁,潜下心来钻研理论;三是要始终有一种知识恐慌症、能力危机感,努力学习有关新知识,了解新规则,掌握新方法,不断提升工作能力。
2.针对自己在三观存在的问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,认真按照三观深刻内涵要求,务实工作,开拓进取,从自身做起,扎实做好每一项工作,提高自己综合素质。
3.养成健康的生活情趣。一是要保持高尚的精神追求,慎重选择自己的爱好,养成健康向上的生活情趣;二是要为自己的行为设限,该得到的不一定都要,不该得到决不能伸手去捞,要管住自己的脑,不该想的不要想;三是重视小事、留心小处,时刻检点自己的个人生活,及时扫除思想上、作风上的灰尘。
4.针对管理上的薄弱环节,一是落实措施,把握重点工作;二是明确责任,加强协调配合;三是强化过程管理,加大沟通指导;四是提升整体专业管理水平和各项指标水平,并积极进行改进提高,提出解决措施和方案并落实到位,逐步解决薄弱环节,共同提高工作对标水平。
5.加强对理想和信念的重视程度。一是认真学习上级制度、精神,提高辨识各种现象的能力,严格要求自己,做政治上的明白人;二是深入理解纪委通报的典型案例,接受教育,并反思自己身边的现象,不断警醒自己;三是强化自己的程序意识,工作生活中要按程序、按规矩办事,筑牢防线。
6.要与班子成员、党员多沟通,听取他们的意见。要善于和自己有不同意见,或者说是有误解的同志多谈心,多了解,要严于律已、宽以待人,达到增进友谊,促进工作的目的;要不断改进工作手段和工作方式,提高工作质量。
7.加强党的理论知识学习,提高党性修养,进一步学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论,提高思想素养,我要立足本职岗位,把学习主题教育理论与实际紧密地结合起来。结合本部门实际,创新工作方式方法,我将将进一步增强个人素质,带动本部门的战斗力不断增强,并形成长效机制。
总之,通过践行此次不忘初心、牢记使命主题教育民主(组织)生活会的各环节要求,使我深刻认识到自己的不足和多方面的问题,我将正视问题,深入查摆,在今后的工作中,将进一步细化改进措施,落实整改内容,努力使自己在各方面均有所提高。
民主生活会自查材料篇13
此次政法团队教育整顿,坚持五项严格要求,突出四项任务,聚焦三个环节,是贯彻落实党中央决策布局的实际行动,也是推动政法团队自我革命的实际措施,对纯净团队、生态优化、硬政法铁军建设具有重要深刻意义。通过听线上教学视频、平台推送信息,假期参与学习,进一步加深了对教学整顿的重要性认识,加深了对忠诚纯洁可靠性的基本理解。通过学习必读篇,对照党章相关规定的要求,认真反对自己在党性方面存在的问题,我深刻认识到自己和新时期合格党员的要求还有很大的差距。一、存在的问题。1、理想、信念方面,自身存在的主要问题是缺乏责任意识和政治敏锐性。2、在宗旨观念方面,存在考虑个人利益多、自觉履行党员义务不足的问题。近年来,在工作中,很少考虑作为党员集体做了什么。在工作中,态度不好,思想工作不细致的问题。3、在党的观念上,片面认为工作应该独立。4、在业务学习和工作方面,存在不适应的问题。近年来,工作过去,缺乏开拓创新意识,新形势下司法工作出现新情况,新问题缺乏对策,解决问题的能力不强。5、在纪律作风方面,参加党组织开展的活动不积极。尤其是近些年,对机关党委组织的活动不感兴趣,对党组织的政治学习态度不认真,得到的纪律观念淡薄,工作风格松弛,在实际工作中出現了一些错误,造成了不良影响。二、出现问题的原因。1.放松理论学习。政治理论水平不高。2.放松了对世界观的改造。在司法实践中,宗旨观念淡薄,群众利益观念不强。3、全局观念和大局意识比较淡。不要有意识地把自己的工作与职场改革发展稳定联系起来,做好自己的工作。4、进取精神不强,满足维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下实际工作出现的新形势、新问题研究不足,使自己在某些方面的能力、水平不符合形势发展的要求,影响工作质量和效率。5、在思想风格、工作风格、组织纪律方面放松了对自己的要求,特别是在工作风格方面,不严谨细致,工作责任心不强,总觉得没什么大问题。三、下一步改革措施。随着教育活动的发展,通过对比检测、分析评论,我更清楚地认识到自己存在的问题,改正错误,提高自己的思想素质信心和决心,在以后的工作中,我决心从以下几个方面进行改进。1.加强理论学习。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和习近平新时代中国特色社会主义,坚定共产主义信念,增强责任意识和政治敏锐性。自觉接受党的领导,让自己的一言一行体现共产党员的先进性。2.提高宗旨意识。个人利益始终服从党和人民的利益。在具体工作中,坚决克服对当事人态度冷淡的现象,努力解决群众的后顾之忧,提升自己的一言一行,树立法官良好的形象。3.加强大局观念。坚决克服过去工作中的全局观念和大局意识淡薄的难题,在工作中自觉服从、服务于大局,自觉地把自身的工作与全局联系起来,认真做好本职工作。4.培养良好的做法。在今后的工作中,加强工作责任感,培养严格细致的工作风格,自觉遵守政治纪律、工作纪律。5.努力学习业务。努力提高法学理论水平,始终以充实的热情、最佳的精神状态投入司法工作。总而言之,通过开展的政法团队教育整顿活动,我进一步提高了团队教育整顿活动的重要性和紧迫性认识,加强了遵守党纪党规和警纪警规的自觉性,加强了法纪意识、自我。意识使自己在今后的工作和生活中更加严格,严格修身,消除违法违纪行为。