大学生就业会产生挫折与失败心理，挫折心理是指人在从事有目的的活动时，遇到障碍时，所表现出来的情绪反应。当一个人产生心理挫折后，就有可能陷入苦闷、失望、悔恨、愤怒等多种复杂的情绪体验之中。

大学生就业心理问题

焦虑与恐惧心理

焦虑是由心理冲突或个人遭受挫折以及可能要遭受挫折而产生的一种紧张、恐惧的情绪状态。分析焦虑心理产生的因素主要有以下几个方面：

第一，缺乏对纷繁复杂的现实社会的理性认识，产生了步入社会前的心理恐惧；

第二，缺乏充分的就业准备，对就业、考研、考公务员的选择把持不定，产生顾此失彼的彷徨心理；

第三，缺失择业方向和择业方法，始终不能顺利就业，因择业挫折产生就业恐慌；

第四，恋爱分合，职业取舍，由于“鱼和熊掌”不能兼得而产生离别伤感，进而对未来的生活充满恐惧。过度的焦虑会对大学生择业就业会产生消极影响，它不仅会抑制大学生的正常思维，而且使大学生的注意力难以集中，记忆力明显减退，从而影响大学生正常的学习和生活。

大学生就业方向有什么

企业之路是条曲折之路，坎坷起伏不太平

职场求利，去企业打工赚钱，是大学生就业的主渠道。这里面，大企业是大家争相拼抢的香饽饽，包括国企、外企、大型民企等。不过进入这些名企相对较难，一般没有名校背景，非硕士学历很难进入。而以中小型企业为主的民营企业，则贡献了中国80%的就业数量。

企业道路种类繁多，不同行业、不同企业的选择很讲技巧和缘分。选择的好，踏准行业跟对老板，人员几年时间就能飞速成长，做到中高层甚至实现财务自由，比如那些跟着互联网巨头一起成长暴富的人们。更多的人没有选择好，盲目冲向职场，不断跳槽折腾，职场之路曲折反复，甚至随着行业及企业的没落而一蹶不振，可谓是高低坎坷起伏不平。