廉洁文化宣传内容范文

按照*县妇联双妇发[*]14号文件精神要求，*年，*县廉政文化进家庭工作要以党的*大精神为指导，按照中央、省委、市委、县委的要求，在县妇联的指导下，充分发挥妇女组织在反腐倡廉大宣教格局中的优势和作用，以筑牢拒腐防变的家庭防线为目标，以推进家庭廉政文化建设为主要任务，以开展形式多样的家庭助廉教育活动为载体，加强家庭廉政文化建设，为加快交通建设，奋力争创推进城乡一体化样板县营造务实创新、风清气正的廉政文化氛围。

一、深入开展党的*大精神的学习宣传和贯彻活动，深化家庭助廉教育工作

各妇委会、妇女小组要重点学习宣传党的*大关于加强反腐倡廉建设提出的新观点、新举措和新要求，要以倡导干部廉洁家风为主要任务，以会议、专题讲座、板报、专栏、电视、报纸等形式，面向各级干部家庭成员开展宣传和教育，宣传中要把倡导廉洁家风作为重要内容，抓住干部家属教育这个重点，对家庭成员进行长期的、广泛的、深入的廉洁教育，努力增强家庭拒腐防变的免疫力，筑牢家庭反腐倡廉堤坝，从而促进干部尤其是领导干部廉洁从政，推动全社会廉洁文化氛围的形成。

二、加强廉政文化进家庭工作机制建设，着力提高干部家庭成员廉洁素质

各妇委会、妇女小组要采取有力措施，借助各种手段，使廉政文化进家庭活动多样化、经常化，在开展活动过程中，要加大正面示范教育力度，注意发现和挖掘家庭助廉典型，在重大典型节日中开展大张旗鼓的表彰和宣传，树立正气，同时要坚持加强对领导干部家属的党风廉政教育，使廉政文化进家庭教育活动常抓常新，定期更新宣传栏的内容，组织观看警示教育片，召开一次家庭助廉学习座谈会，推荐廉政书籍等。通过教育，使领导干部的家属进一步增强党纪政纪和法制观念，增强廉洁自律意识，增强拒腐防变和抵御各种风险的能力。要建立长效的廉政文化进家庭工作机制，将家庭廉政文化建设活动融入到日常生活中，从而使廉政文化进家庭活动更加贴近生活、贴近实际、贴近家庭成员，不断提高家庭成员的廉洁素质，帮助家庭成员明确自己的角色，正确处理好内助与涉政的关系，做到发现配偶有违纪违法苗头时，及时提醒，帮助他们把好权力关、金钱关，切实当好党风廉政建设的宣传员、守门员和监督员，

三、加大家庭助廉宣传力度，营造良好社会氛围

要充分运用广播、电视、报刊和网络等媒体，采取多种图文并茂、寓教于乐的活动方式，以群众喜闻乐见、易学易懂的家庭反腐倡廉小册子、标语、口号、格言为主，制作廉政文化进家庭公益宣传牌、标语等，大力宣传廉政文化进家庭活动的重大意义和作用，使广大家庭成员深刻认识腐败对党和国家、对社会和家庭的严重危害性，积极参与到教育活动中。要抓好活动载体，不断增强宣传教育的吸引力和影响力。要通过廉政课堂、"家庭与廉政"征文、“家庭助廉宣讲”等活动，充分调动家庭成员的参与热情和积极性，使家庭成员在参与中接受寓教于乐的反腐倡廉教育，增强家庭成员反腐倡廉意识。通过开展创建廉洁家庭、宣传表彰廉内助、节庆倡廉教育等活动，树立、宣传和表彰一批廉政文化进家庭活动的典型，引导广大家庭主动参与到廉政建设中来，共同推进家庭廉政文化建设。

四、围绕文明城市创建，创新工作载体，不断增强廉政文化进家庭工作活力

廉洁文化宣传内容范文篇2

廉洁文化建设是国有企业贯彻“三个代表”重要思想，落实以人为本的科学发展观，加强具有时代特征的先进文化建设的重要实践，也是提升企业党风建设和反腐倡廉工作水平，保证企业持续健康发展的客观需要。为深入贯彻落实党的十六届四中全会和中央纪委四次五次全会精神，加快构建具有徐矿特色的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，开创企业党风建设和反腐倡廉工作新局面，制定本纲要。一、总体要求和目标按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的要求，联系实际，突出重点，形式多样，广泛动员，彰显特色，注重实效，大力推进以廉洁从业价值观为核心的廉洁文化建设，使广大党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、苦乐观，努力形成廉洁从业、诚信经营的良好风气和“以廉为荣、以腐为耻”的良好氛围，为建设强、廉洁、活力、和谐徐矿提供坚强的保证。在2008年廉洁文化创建的基础上，再用三年时间，统筹规划，分步实施，通过建设廉洁文化阵地，营造廉洁文化氛围，培育廉洁从业理念，规范廉洁从业行为，打造廉洁型干部队伍，创建本质廉洁型企业，在省属企业率先构建起与市场经济发展相适应、与中华民族优良传统相传承、与法律规范相协调、与企业文化建设相配套的具有某矿特色的廉洁文化体系。二、主要内容和功能廉洁文化是指凝结于人们廉洁行为中的知识、信仰、规范、价值观和与之相适应的生活方式、文化评价。廉洁文化是文化建设和廉政建设相结合的产物，是企业文化建设的重要组成部分，是提升国有企业党风建设和反腐倡廉工作的有效载体和重要抓手。廉洁文化建设要紧密围绕国有企业党风建设与反腐倡廉工作的阶段性要求，以人为本，贴近实际，探索创新，努力增强吸引力、渗透力和感染力。1、培育廉洁从业理念，增强渗透力。廉洁理念是廉洁文化的核心。要围绕“百年诚信，以德铸魂”的企业道德理念，积极培育与社会主义市场经济相适应的、与徐矿集团创业发展要求相配套的、具有徐矿特色的廉洁从业理念。引导党员干部树立“淡泊名利，忠实履职”的自律理念、“真诚接受监督，参与阳光工程”的他律理念、“严明纪律，刚性约束”的律他理念，使党员干部清醒认识到“自律是宝，他律是爱，律他是责”，树立“廉洁是业绩也出生产力”、“廉洁是进取之本、作风是个人名片”，“腐败就是自毁，监督是最大关爱”等廉洁从业价值理念，通过理念导入，使党员干部充分意识到“廉洁教育是党员干部的最大福利，是对党员干部家庭的最大关爱，也是对国有资产的最好保护”，切实处理好“为了谁、依靠谁”的问题，在创业实践中自觉树立起正确的权力观、科学的发展观和正确的实绩观，筑牢思想道德防线。2、完善廉洁从业制度，增强执行力。完善廉洁从业制度、增强企业管理制度的执行力，是规范从业行为、打造廉洁型干部队伍、创建本质廉洁型企业的重要基础。要针对企业管理中的薄弱环节和社会陋习、“潜规则”等对党员干部队伍的消极影响，把廉洁从业的要求融入企业规章制度建设之中，一方面要加快企业产品销售、物资采购、投资管理、工程招投标、外出创业、人事管理等管理制度的完善、改进与配套建设。另一方面要不断提高企业领导人员执行各项廉洁自律和廉洁从业制度的自觉性，不断增强企业管理制度的执行力。3、建设廉洁文化阵地，增强视觉冲击力。宣传文化阵地是廉洁文化建设的重要平台和条件，要主动适应职工心理需求，发挥网络、电视、报刊等现代媒体的优势，发挥各种传统宣教阵地的作用，有效形成廉洁文化建设的阵地网络。（1）加强网络阵地建设，努力建设网上党风廉政建设宣传教育阵地。将现有的企业党风廉政建设网页，改版成“某矿廉洁文化网”，通过改进栏目，丰富内容，使之成为廉洁文化宣传的窗口，动态、及时地反映廉洁文化建设的成果。（2）加强电视阵地建设。在集团公司有线电视开辟廉洁专栏、廉洁之声等固定栏目，充分发挥电视直观、快捷、感染力强、群众基础广泛的优势，及时宣传集团公司在党风建设和反腐倡廉工作中的经验、成果和廉洁文化创建的信息、经验等。（3）加强报刊阵地建设。充分发挥《某某矿工报》、《学习与宣传》、《政工探索》、《某矿纪检监察信息》、《某煤信息》等内部刊物作用，加大对企业党风建设和反腐倡廉工作、廉洁文化创建工作的宣传，使之成为及时传递党风建设和反腐倡廉工作信息、交流廉洁文化建设经验的重要窗口。（4）发挥短信平台作用。利用手机短信平台，每月定期向领导干部发送廉洁提醒短信、廉洁理念、格言警句等。（5）加大廉洁文化标识建设。在工业广场、会议室、办公室、职工住宅小区等适当位置，设立廉洁文化标识、标语、图牌板、公益广告牌等，展示廉洁从业理念，形成视觉冲击，不断强化、巩固廉洁从业理念。4、开发廉洁文化产品，增强创新力。廉洁文化建设内容丰富，固化形式多样。不断探索新颖活泼的宣教内容和形式，多出廉洁文化精品。发挥党风廉政大宣教格局的优势，不断研究开发创作具有徐矿特色的廉洁文化产品。力求在制播廉洁公益广告、创作廉洁书画、制作勤廉兼优人物事迹光盘、结集出版廉洁文化理论研讨成果、廉洁从业文学作品等方面出新，努力形成某矿特色的廉洁文化系列产品。5、强化廉洁从业监督，增强约束力。培养领导干部自觉接受监督的意识，既是政治文明建设的重要内容，也是廉洁文化建设的重要特征。在廉洁文化创建中，要依据有关法规，联系创业发展进程，多渠道、多形式、多侧面地推进民主监督，切实建立起“有权必有责，用权受监督、违纪受追究”的自我约束机制。通过强化党内监督，使领导干部认真落实《中国共产党党内监督条例》，严格党内民主生活会制度，自觉执行“三重一大”决策程序。通过完善职工民主监督，全面落实职工代表大会职权，畅通职工群众进言渠道。积极推进阳光工程，推广ISO9000引入企务公开的经验，认真执行集团公司企务公开手册，切实落实企务（区务）公开制度。6、动员干群广泛参与，提高鲜活力。广大党员干部、职工群众是廉洁文化建设的主体，也是廉洁文化不断丰富发展的源泉。廉洁文化只有根植于广大干部职工群众之中，才有生命力，只有广大干部职工群众全员参与，才有鲜活力。各级领导干部在廉洁文化建设中要率先垂范，要加大宣传力度，强化教育深度，拓宽文化广度，动员群众广泛参与，扩大覆盖面，让廉洁文化走进千家万户。建立组织协调机制，发挥部门和工团优势，调动文联及各专门协会等方面的力量，充分利用现有阵地、载体，以群众文化活动的方式，以廉洁文化园地、廉洁文化场角、廉洁文化窗口、廉洁从业文学作品创作、廉洁文艺演出、廉洁文化工作交流等多种方式，将廉洁文化渗透到矿区的各个角落。三、主要途径和方法廉洁文化建设必须结合企业实际，围绕精神、制度和物质三个层面，不断创新方法、途径，注重实效，努力实现廉洁文化进领导班子、进区队、进岗位、进家庭。1、廉洁文化进领导班子。建设具有徐矿特色的廉洁文化，党员干部是重点，领导干部是关键。要突出对各级领导干部廉洁从业的教育，使廉洁文化在领导班子中扎根。在中心组坚持有计划有步骤地安排廉洁教育内容，不断提高理论水平；持续开展“读文思廉”活动，不断提高廉洁素养；组织学习古代廉吏事迹，培育崇廉风尚；开展“立铭励志，勤廉双优”活动，确立廉洁从业理念；组织评选勤廉兼优领导干部活动，广泛宣传当代勤廉兼优典型事迹，发挥廉洁典型的示范效应；利用反面典型开展警示教育，不断增强领导干部的廉洁自律意识。要通过建立和完善学习体会交流制度、考核制度、诺廉述廉考廉评廉制度，在领导干部班子和领导干部中形成学廉、倡廉、崇廉、守廉的良好风气。2、廉洁文化进区队。基层区队是廉洁文化建设的前沿。区队廉洁文化建设要以正面宣传为主，充分利用区队宣传栏、黑板报、橱窗、画廊等阵地，及时传达上级有关精神；要组织区队干部深入学习廉洁从业有关规范、制度和纪律，提高执行制度的自觉性；有条件的单位要充分利用现代网络、电视等技术手段，宣传廉洁从业理念，增强宣传教育效果。努力在区队、班组营造廉荣腐耻、从廉如流的浓厚廉洁文化氛围。3、廉洁文化进岗位。岗位是廉洁文化建设的落脚点。岗位廉洁文化建设要紧密结合党员干部的具体岗位特点开展。要结合职业道德教育，组织制定具有干部管理岗位和重要工作岗位特点的从业行为规范，把廉洁从业的要求融入岗位职责。要探索适合岗位实际的教育内容和形式。通过组织廉洁从业行为规范学习、开展廉洁从业规范应知应会考试等活动，促进党员干部岗位保廉。通过在重要岗位设立“廉洁警示牌”、“提示牌”，悬挂、张贴与岗位相关的廉洁从业警语、道德规范、格言警语等，充分发挥廉洁文化对岗位的渗透和教化功能。要廉建立岗位保廉的检查考核制度，通过检查考核，不断强化领导干部的廉洁从业意识。4、廉洁文化进家庭。家庭是廉洁文化建设的特殊阵地，具有特别的影响力。有计划、有选择地开展以创建廉洁家庭为内容，以陶冶情操为目标，以寓教于乐为形式的亲情助廉活动。通过组织干部及配偶参加反腐倡廉影视片观摩、制订家庭廉洁公约等，在干部亲属中培养崇尚廉洁的理念；通过发助廉倡议书、寄嘱廉信、赠廉洁短信息，进行助廉提醒；广泛开展选树“廉内助”典型、廉洁家庭等活动，教育干部家属当好廉内助，做到常吹廉洁“枕边风”、常念家庭“廉洁经”，共筑家庭廉洁防线，努力形成煤矿社区廉洁文化氛围。四、组织领导和措施廉洁文化建设是一项内涵深刻、涉及广泛、任务繁重的系统工程，各级组织、各单位、部门的领导要紧密围绕廉洁文化建设的目标任务，高度重视，提高认识，加强组织，整合资源，为廉洁文化建设的顺利开展提供有力保障。1、加强领导，发挥廉洁文化建设大格局的作用。各级党组织要把廉洁文化建设纳入党的建设和文明创建的整体规划，按照党风廉政建设责任制的要求，加强领导，超前思考，统筹规划，分步实施。各有关单位、部门要在党委统一领导下，按照反腐倡廉宣教大格局的机制，发挥优势，加强协调，认真谋划，精心组织，努力形成廉洁文化建设的合力。各级领导干部要做廉洁文化建设的倡导者、实践者和传播者，要把廉洁文化建设纳入“一岗双责”责任范围，既要严于律己，率先垂范，又要明确个人职责，确保任务落实。要建立廉洁文化建设评价机制和评比标准，对廉洁文化创建进行评比表彰，对廉洁文化建设中涌现的先进单位和个人进行奖励，逐步形成廉洁文化创建的动力机制，不断提升廉洁文化创建水平。2、抓好试点，充分发挥示范引领作用。按照廉洁文化“四进”的要求，搞好廉洁文化创建的模型设计，并在党风建设和反腐倡廉基础工作较为扎实、人员配备较强的单位，进行示范点建设。在抓典型引路的同时，及时总结试点单位的经验，有计划、有步骤地进行推广。3、深入研究，正确把握廉洁文化建设的方向。理论是行动的先导。加强廉洁文化建设首先要提升廉洁文化研究的理论水平。深入研究国际国内廉洁从业思想、反腐倡廉做法，特别要深入研究同志的党风廉政建设思想和同志关于党风廉政建设和反腐败工作一系列重要讲话精神，为廉洁文化创建提供理论支撑。要在实践中总结创建经验，积极探索廉洁文化建设的规律，通过借鉴吸收外地新鲜经验，不断深化对廉洁从业文化的认识。要设立廉洁文化论坛，组织好多层次、多角度的理论研讨活动，扩大廉洁文化建设的认知面和影响面，切实推进企业廉洁文化的理论建设与实践。4、统筹兼顾，保证廉洁文化创建与其他各项工作协调进展。廉洁文化创建要紧密联系实际，丰富创建内涵。要将廉洁文化创建活动融入企业文化建设体系，纳入党风廉政建设责任制和文明创建考核范畴，统筹兼顾，抓好落实。要注重制度化，解决长效性；注重人性化，增强针对性；注重抓深化，提高实效性。要将廉洁文化创建活动与保持共产党员先进性教育活动有机结合，与创业发展、创建学习型企业、建设高素质职工队伍和建设文明和谐矿区的实践紧密结合，促进廉洁文化创建活动和其他各项工作健康协调发展。

廉洁文化宣传内容范文

一、20*年教育系统反腐倡廉宣传教育工作回顾

20*年以来，市教育党委、市教育纪委认真落实省、市纪委全会要求，把反腐倡廉宣传教育工作作为落实《实施纲要》的有效途径，不断增强政治责任感和工作紧迫感，确保了反腐倡廉宣传教育各项工作落到实处。

1、进一步统一思想，提高认识。市教育党委十分重视党风廉政宣传教育工作，始终将“宣教活动”作为推动党风廉政建设工作的契机，认真部署，不断创新。每年都要专门召开几次会议。专题研究党风廉政建设宣传教育各项活动，积极推动各项活动的落实。20*年9月我们结合落实科学发展观的学习教育活动，分两次召开市直教育系统党政领导干部大会，由局党委主要领导作教育辅导报告，推动党员领导干部廉政廉洁教育的深入开展，使广大党员干部通过学习，不断加强党性修养，进一步增强反腐倡廉意识，保持共产党员的先进性。

2、组织开展形式多样的宣传教育活动。为保证宣教活动的落实，市教育纪委积极组织协调，督促检查，增强了工作力度。一是积极开展社会主义荣辱观教育和反腐倡廉教育。组织全局机关干部收看了学习辅导等多部电教片；通过开展学习，增强了党员干部的党性意识和廉政勤政意识，增强了拒腐防变的能力。二是我们于20*年1月，在全市教育系统组织了“唱响正气歌大型交响音乐会”，收到了良好的社会效果。三是在省教育厅的组织安排下，于11月份在省会石家庄开展了廉洁文化进校园活动现场展示会，集中展出了我市教育系统48块反腐倡廉成果和知识图板，扩大了反腐倡廉教育的覆盖面，受到省纪委领导的肯定。四是邀请了市检察院的领导来我局作了预防职务犯罪警示教育报告，使教育系统广大干部职工受到了一次深刻的警示教育。五是积极配合市纪委组织开展了廉政文化书法作品大赛、廉洁文化诗歌朗诵会、廉洁文化进校园活动大型文艺汇演等活动，发挥了部门的作用和优势，保证了组织落实，工作到位。

3、以廉洁文化进校园活动为契机，营造浓厚的廉洁文化氛围。按照市委廉政文化“六进”的工作要求，我们在全市教育系统广泛深入地开展了“廉政文化进校园”活动。在工作中，我们突出抓了三个结合。一是学生活动与教师活动相结合。教师充分发挥为人师表、率先垂范的带头作用，和学生一起创作反腐倡廉题材的漫画、诗歌，学唱歌曲，共同体会廉洁文化，树立校园正气，促进学校德育水平的提高和良好校风的形成。二是学生活动与家长活动相结合。学生每参加一次廉洁文化活动，都及时向家长汇报，并请家长与孩子一起制作廉洁漫画、手抄报，帮助修改体会文章，搜集相关资料。小手拉大手，家长和学生一起受到廉洁文化的熏陶，构筑家庭拒腐防线。三是校园活动与社会活动相结合。校园社区互动，把校园廉洁文化推向社会，引起全社会对廉洁文化建设的关注与支持，形成由孩子影响家庭，进而辐射到全社会的廉洁文化建设网络，做到园内开花，园外结果，营造人人敬廉崇洁的浓厚氛围。

二、20*年反腐倡廉宣传教育工作要点

20*年纪检监察宣传教育工作我们将继续按照“大宣教”工作格局，以学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为重点，进一步建立健全反腐倡廉宣教体系，增强宣传教育的系统性、针对性和有效性。坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则，深入开展内容丰富、形式多样的党风廉政建设宣传教育活动，使全系统上下能够自觉围绕科学发展，集中发展，创新发展，和谐发展，认真履行职责。切实增强广大党员干部廉洁自律意识，为市委八届四次全会提出的“教育立市”工作目标提供坚强有力的政治纪律保证。着重抓好以下几个方面的工作：

（一）继续深化学习，提高拒腐防变的能力。一方面要坚持中心组学习不动摇，另一方面要坚持自学，并在自学的同时，认真做好学习笔记，写好心得体会，提高认识；再者就是要在学习内容上力求广度和深度，要认真学习党的十七大胡总书记的报告，深刻理解其精神实质和战略意义；要继续学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。用理论知识武装自己的头脑，自觉抵制腐败。加强党规党纪教育，不断增强党员干部党纪观念。把反腐倡廉教育融入“落实科学发展观学习教育活动”中，按照反腐倡廉的要求，着力解决党员和党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，进一步打牢广大党员、干部反腐倡廉的思想基础。

（二）以领导干部为重点，狠抓廉洁从政思想道德教育。

坚持进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育，加强理想信念教育、优良传统教育，促使领导干部树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，认真执行廉洁从政各项规定，自觉抵制腐朽思想侵蚀。把反腐倡廉理论作为中心组学习的重要内容，定期安排专题学习。各级领导干部带头讲廉政教育课。加强对新任职和关键岗位领导干部的党风廉政教育。

（三）坚持面向全体干部，大力加强反腐倡廉教育。

不断丰富活动内容与形式，确保各项教育内容落到实处，收到实效。加强职业道德教育和遵纪守法教育，促使全体干部不断增强法纪意识，依法治教，规范办学，在社会交往特别是公务活动中廉洁自律，自觉遵守党员干部廉洁自律的有关规定。采取参观教育基地、组织巡回报告、观看警示教育片、举办廉政讲座等行之有效的教育方式，开展反腐倡廉主题教育活动，每两个月进行一次党风廉政建设专题辅导，提高教育的系统性、针对性和实效性。树立一批先进典型，发挥正面示范作用，引导广大党员干部勤政廉政，爱岗敬业。

（四）完善“大宣教”工作格局，推进廉政文化进校园活动，形成反腐倡廉教育的合力。

一是扩大宣传阵地，营造崇廉氛围。适应信息化技术迅猛发展的形势，开辟反腐倡廉宣教工作新途径，将反腐倡廉网络宣传纳入“大宣教”工作格局。建立网络宣传机制，积极探索反腐倡廉网络宣传工作的特点和规律，利用开办网站(网页)，扩大反腐倡廉宣教阵地。市局监察室在进一步充实纪检监察网页宣传内容的基础上，依托现代信息平台，将开办以宣扬反腐倡廉、清正廉洁为主要内容的《廉政专刊》。各县（市）区教育部门也要充分运用网络、电视、报纸、户外广告等宣传媒介，加大廉政文化建设宣传力度，营造富有教育特色的廉政文化，树立廉洁奉公社会形象。