小学体育训练总结(6篇)
小学体育训练总结篇1
1、学校有专门的体育工作领导小组。李校长具体分管体育工作,德育处、教导处主任具体抓体育工作,并将此列入了学校年度工作目标。
2、学校按规定配有三名专职体育教师和一名保健教师,教师达到规定学历要求,课外体育活动和健康教育有确定的教师担任。
3、学校每学期,学年都有体育工作计划、总结。
4、体育、卫生工作纳入了班组量化管理和评优选模评估体系,体育、健康教育课考试成绩及体育竞赛、体育常规工作均与班组工作成绩挂钩。
5、学校每年投入近4万元,用于体育训练、比赛等工作.
二、达标情况
1、认真执行《国家体育锻炼标准》(学生体质健康标准)和《体育合格标准实施办法》每学期都认真组织达标活动。
2、达标原始统计资料(班组、学校)齐全完整。
3、体育“达标”项目适合本校和学生特点,合格率在95%以上。
三、场地设施
1、学校有田径、篮球、排球等活动场地和大型体育设施达到有关规定要求。现有校内乒乓球训练场地两处,校外训练基地一处。高标准乒乓球台20余个。
2、学校体育器材室设置、管理符合要求。
3、体育场地,大型设施设置合理,管理使用规范,无损坏、丢失等不良现象。
4、体育器材,按照要求管理使用、体育器材借还记录完整。
四、教学训练
1、学校按规定每周每班两节体育课,每两周开设一节健康教育课,教导处及兼职管理人员检查经常,反馈及时,因此,课时足、无挤占挪用现象。
2、教师备课认真,教案齐全,规范。
3、每位教师都有学年、学期教学计划。
4、学校本学期设立了乒乓球、田径、排球、武术等训练队,每个训练队有学年训练计划,学期训练计划周训练计划,课时训练计划。
5、学校有运动员档案和学校田径最高记录表。
五、常规工作
1、学校对“两操”管理有明确要求,有检查制度和结果,有专门的检查人员,并且有检查记录,检查结果每天一反馈,并纳入班组量化管理之中。
2、学校课外活动有专门的教师负责,有计划有总结、有备课,我们统一设计了课时计划及记录簿,备课记录规范、实用;有专门管理人员负责监督评价,课外活动有检查记录,学生每天体育活动时间能保证在1小时。
3、学校每学年均组织一次以上大型田径运动会,小型运动会每学期在3次以上。
4、积极配合教育行政部门组织好一年一度的中小学生健康查体工作,健康查体档案保存齐全,有常见病预防和治疗措施,学生体质不断提高。
六、参加上级比赛情况
1、我校积极参加县、市教委组织的各种体育比赛,自觉遵守各项比赛规则,并取得了较优异的成绩。
2、99年至今在县春季田径运动会比赛中多次获第一、二名。在县乒乓球比赛中多次获团体第一、二名。2003年获县第二名。
3、94年,我校的乒乓球队获“市希望怀”团体第四名。95年,在市十一届运动会“雪燕杯”乒乓球比赛中,我校的冯亚星、于庆获混合双打第四名,冯亚星、唐亚妮获女子双打第五名。95年,乒乓球比赛女子组第一名,男子组第三名。96年,我校的武术队共派出队员参加市武术比赛获团体总分第三名。96年我校的乒乓球队共派出6名队员参加市乒乓球比赛获团体总分第二名。2000年参加市体育传统项目乒乓球比赛获男子甲组第三名,女子丙组第四名。2002年乒乓球获全县团体第二名,个人单打第一、第二名。2003年我校代表队代表县参加市体育传统项目乒乓球比赛又获团体总分第一名。2004年参加市等级联赛甲组团体第二名。
七、教师待遇
小学体育训练总结篇2
一、团体心理训练介绍
团体心理训练的特殊性体现在它不同于一般的以外在影响力为主的教育方式,而是以投身于心理训练当中内在力量为主导,借团体的形式,助个人的成长。它的重点在于帮助个体自己改变自己,自己做自己的分析者、治疗者,在自我教育、主动学习、愉快训练的过程中,获得认识的突破、情绪和情感的调适、心理和行为的积极改善,充分利用团体动力的有利因素。团体心理训练有很多种训练方法,但在体育教学中运用最多的是行为训练法。它安排一定的训练任务,要求组员按时完成,以达到养成良好行为、克服不良行为的目的。课堂教学是要求学生在教师的计划安排下,通过小组或团队合作的方式来进行训练,以达到教师所要求的训练目的。它必须遵循由易到难循序渐进、示范性、及时强化原则。训练的基本思路程序是:情景的选择与描述确定训练目标团体讨论提供示范正式训练总结与评价。
二、团体心理训练在课堂教学中的运用策略
1.有针对性地设计团体心理活动项目,详细撰写活动教案
团体心理训练项目毕竟是一个有特殊性质的活动项目,和一般的体育活动或游戏是有所区别的,尤其是安全问题,所以在课堂教学中运用团体心理训练时,课前一定要做好详实的活动方案,而且针对教师要达到的教学目的,有针对性地选择心理活动项目,不要简单地认为只要是团体心理训练就可以达到自己的教学目的,要根据教学目标来确定活动项目,例如:在篮球课堂教学中,一般采用的团体心理训练项目都是一些集体性较强、有助于培养学生团结配合的团体心理活动项目,这样才能达到教师所要的教学效果。选择好了团体心理活动项目,然后根据教学目标而进行教学设计,尽量把教案写得详实一点,可能的话,可以单独把团体心理活动方案写出来,作为教案的一部分,在课前做到精心选择、详实设计。
2.课前预设活动情景,精心布置活动场地、器材、环境等条件
在课前教师一定要自己先预设一下活动情景,这样可以避免一些安全事故,尤其是有一定危险系数的活动项目。教师可以参照先前自我体会或他人经验,对教学活动进行情景预设,这样也可以使自己做到心中有数,遇事就不慌了。在课前还要对课堂上的教学器材、场地及环境进行细心布置和设计,尤其是教学场地环境,一定要进行安全排查,还有就是课前先给学生打好“预防针”,强调课堂纪律和活动要求,确保活动万无一失。
3.教师示范引导,创设情景,学生合作学习体验
课堂教学实践是运用团体心理训练的最关键环节。教师在进行活动之前一定要把活动细则和活动方法详细讲解和演示给学生看,不要着急开展活动,一定先让学生明白你的活动怎么做、怎么才安全。当学生真正明白了活动是如何开展的,才能让学生进行实践活动。在活动的过程中,教师应该积极用语言或示范给学生做引导工作,并且可以创设一定教学情景,让学生感觉活动的真实性。学生在实践过程中,内心肯定是兴奋激动、迫切希望实践的,但却会产生一定的心理压力,教师在实践的过程中一定要掌握好学生的心理变化情况,及时帮助学生顺利完成活动任务,让学生在有效引导、帮助和保护下顺利体验活动感受。
4.师生共同小结、评价
活动结束后的师生小结评价也是很重要和必要的。活动结束了,接下来应该是师生共同进行小结和评价。教师针对学生在活动过程中出现的问题进行点评,对好的状况进行表扬,对典型事例进行分析评价。同时也应该积极引导学生进行自评和互评,这是很重要的,毕竟他们才是活动的主体,他们有最深刻的体会,他们才最有发言权。最好是根据活动的分组,让他们合作分析,这样得出的评价也比较公正全面。要是有可能的话,可以让学生课后写出心得体会或经验评价,即使是一句两句话也没关系,也可以作为教师事后总结的材料。
5.课后教师及时汇总、反思、总结
当每一次的活动结束后,教师都要及时把上课的材料汇总,进行反思总结。体育教师一般都教授多个班级的体育课,在一个班实施活动后,及时进行反思总结,把在课堂中出现的问题进行分析总结,得出更好的处理办法,以便能在下一次活动中不出现重复的失误。及时的反思总结也是教师自我提升教学水平的一条重要途径,是促进今后团体心理训练更好、更完善的一条重要途径。教师只有在课后不断地反思总结,才能使今后活动的开展更加顺利完善,才能保证学生在活动中更加受益和发展。
三、团体心理训练在课堂教学中的注意事项
虽然团体心理训练比较适合在体育课堂中运用,但在训练过程中应该注意以下问题:
(1)在活动开展前,一定要强调学生的课堂纪律和活动规则,确保活动安全有序地开展。由于在活动中,学生的兴趣性都很高,好奇心也很强,教师一定要调控好学生的活动心理,避免出现教学事故。
(2)活动前一定要检查活动所需的器材是否安全,场地环境是否布置合理等等,以减少或避免受伤事件。
(3)在活动中,一定要强调学生自我安全保护意识,越是简单无忧的项目,学生的安全防范意识就越差,也就越容易出现安全事故。
(4)活动中教师应多采用鼓励性的语言激励学生,千万不能歧视胆小不敢做练习的学生,尤其不能强制学生参与一些他不敢参与的活动,不要强人所难。
(5)在教学中,可以用游戏代替团体心理训练活动的,尽量用游戏代替,不要刻意选择团体心理训练。
(6)由于团体心理训练更多地培养学生心理方面的能力,所以不能代替体育技术技能学习,教师在课堂教学中应该要有一定的比例掌握。
参考文献:
[1]樊富珉.团体心理咨询[M].北京:高等教育出版社,2005.
小学体育训练总结篇3
体育老师工作总结1
回顾过去的一年,有许多值得总结和反思的地方。为了更好地做好今后的工作,我就本年度的工作总结如下:
一、思想工作方面
坚决拥护党的领导,坚持党的教育方针,积极参加各种思想、政治业务学习活动,勇于解剖自己,分析自己,正视自己。在工作中严格遵守学校的各项规章制度,尊敬领导、团结同事,对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。
二、教学工作方面
根据教材内容及学生的实际,设计课的类型,认真写好教案。每一课都做到“有备而来”,每堂课都在课前做好充分的准备,并制作各种利于吸引学生注意力的有趣教具。在课堂上特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的主作用,让学生学得容易,学得轻松,学得愉快。课后及时对该课作出总结,写好教学后记。为了提升自己的理论素养,我不但自己订阅了三种体育杂志进行教学参考,而且还借阅大量有关中小学体育教学理论和教学方法的书籍,对于里面各种教学理论和教学方法尽量做到博采众家之长为己所用。
三、教学业绩方面
在教学工作中,我的努力得到了回报,所任班级初三学生在中考体育成绩平均分为39分,初一学生的体质健康标准合格率达97.5%,良好率38.2%,优秀率16.3%。在课余运动队训练方面,我带领学生坚持业余训练,并做到训练有计划、阶段有测验、测验有记录、带领学生科学系统的进行训练。在训练过程中我努力做好学生和家长的工作,使家长能够让学生训练,使学生能够安心训练。
总之,在本学年的工作中,在学校领导的正确领导下,我取得了一定成绩,但也不免存在一些不足,我将发扬优点,克服不足,争取在新的一年里取得更大的成绩。
体育老师工作总结2
在本期体育教学工作中,坚持德、智、体全面发展,切实抓好课堂教学,丰富学生的学校生活,增强学生的身体素质,使学生在紧张的学习和生活中,充沛体会到了学习生活的乐趣。现就本学期六年级下学期开展的体育工作做如下总结:
一、本着“健康第一”的指导思想,提高认识,切实抓好体育教学工作。
本期认真贯彻执行《体育课程规范》,本着“健康第一”的指导思想,确立“以人为本”的体育教学目标,结合德育、智育和美育,促进学生身心的全面发展,为培养新型、现代的建设者和接班人做准备。
在教学中能以现代课堂理念规范自身,有目的、有计划的进行教学活动,教学质量有明显的提高。认真做到经常性地对教学工作进行检查、总结,和时发现问题,解决问题,逐步认识和掌握新课程规范下体育教学新的规律。根据学期初所制定的体育教学工作计划和教学进度,结合教学的实际情况上好每节课,认真写好教学反思。
二、常抓不懈,推动“两操”有序开展,积极推动冬季长跑活动。
学校“两操”是学校整体推进素质教育的一个窗口,抓好“两操”也是学校管理工作方面的一项重要内容。一学期来,继续严格规范广播操进出场的纪律和做操质量,做到出操静、齐、快,动作规范、美观。继续实施“领操周周换”制度,不时改进广播操动作质量,树立六年级下学期在学校领操的典范模范作用
三、继续加大课余体育训练力度,积极参与第三届运动会
学生课余训练和竞赛是学校体育的重要组成局部,对活跃学生课余文化生活,促进学校体育工作开展、发挥学生特长,培养后备体育人才具有积极意义。本学期我继续地开展课余体育训练工作。一学期来,利用大课间和课余时间,带领学生进行日常训练,做到有计划,有记录。在校第三届运动会中,六(3)班学生们不但继承友谊第一、竞赛第二的优良作风,而且获得了男、女团体均为第一的好成果。
体育老师工作总结3
一个学期的体育教学工作结束了,自己的收获是加深了对体育本职工作重要性的认识和理解。
尽管我们院上小学体育场地和器材有限,但我还是尽可能提高场地的使用效率,还有在教学内容上“因地制宜”设置一些简单小垫子、跑、跳、栏架、钻圈等组合型的游戏,通过快乐体育教学法改变了学生对体育课及体育训练的态度,这样的教学方法既使学生提高了对体育锻炼的积极性又增强了他们的体质。下面我从几方面来谈一谈本学期的教学工作的总结。
一、在上课方面
1、按《体育新课程标准》以及结合学生的实际情况,制定学年体育教学工作计划,学期体育教学工作计划,备好课,写好教材,做到课前布置和检查场地器材。
2、准备部分和整理部分,以及每个教学环节前后,都要求学生做准备或放松活动练习。
3、每一堂课教材合理安排,使学生得到全面的身体锻炼,发展学生各方面的素质。
4、讲解动作要领和保护方法,突出重点、难点,示范动作正确,每堂课分组练习,既有秩序,又有队形。
5、教材由易到难,由简到繁。循序渐进,新旧难易程度和不同性质的教材,搭配好,备课之间的教材衔接好,每次课的教材注意多样化,使学生的身体得到较全面的锻炼。
二、在训练方面
1、制订一套的管理制度以及一些体育作风
2、在训练过程中,始终以健康第一为宗旨,增强学生的安全意识
3、制订短期与长期相结合的训练计划包括运动量和运动强度等等
4、在训练当中,根据学生的实际情况可以制订比赛目标来调动学生训练的积极性
5、最后,通过比赛让学生与老师相互交流对这次比赛的总结,为下一次的比赛奠定了良好的基础
三、存在的问题及今后的努力方向:做任何工作都是有得有失,有成有败。体育教学工作也是如此。经过一学期的探究与发现,我认为有以下几点问题:
1、自身素质远远不够,有待进一步的提高。
小学体育训练总结篇4
论文摘要:教师职业技能是教师驾取教学艺术的多方面能力的综合表现,是完成教育教学任务的一系列行为及智力活动方式的总称.近年来高师院校忽视了学生教师职业技能的培养,毕业生表现出对基袖教育的不适应.因此,加大职业技能训练力度成为高师院校的共同任务.大庆师范学院探索职业技能课外训练课堂化的模式取得了一定的效果。
教师教育专业是一门实践性极强的特殊专业,教师职业技能是教师驾驭教育教学艺术的多方面能力的综合表现,是完成教育教学任务的一系列行为及智力活动方式的总称。优秀教师多始于“术而强”而后达于“学而高”。对于教师教育而言,术用比学道更基础更必要。“术”指的就是教师职业技能。然而,由于高校扩招导致教学软、硬件条件不足及教师投人教学精力不够,加之扩招学生学习基础差、习惯不好和自觉性不高,弱化了学生技能训练。部分师范院校片面追求办学综合性,淡化了教师教育,没有严格的专业化技能训练,只是在人才培养模式中,象征性刘邓付加少量教师技能训练,缺乏制度化、规范化和专业化的训练,导致理论与实澎动兑节的现象十分突出。
大庆师范学院是一所以教师教育为特色的院校。多年来承担着大庆油田教师职前培养和职后培训的任务。虽然已形成教师教育的模式,但面对新形势也凸显出不适应性。如何改革和创新教师教育,做精、做强教师教育是亚徐破解的难题。
一、探索:以成立“教师职业技能训练中心”为平台,整合、优化职业技能训练体系
教师职业技能训练中心(以下简称中心)充分发挥省级精品课程——‘‘英语教学法”的示范作用,省级优秀教学成果一、二等奖、校级优秀教学成果一等奖——“高师英语专业‘大课堂’教学模式研究”、“形成性评价与终结性评价在高师英语专业学生职业技能评价中的研究与应用”和“构建高师英语专业学生教师职业技能训练新模式的研究与实践”的支撑作用,校级教学团队——“英语教师教育核心课程教学团队”的辐射作用,校级网络课程——“英语教师职业技能网络课程”的辅助作用,以及大学生第二课堂的主渠道作用,以提高英语教师素质为目标,采取职业技能课外训练课堂化的运行模式,将教师专业技能、职业技能、实践能力和创新能力分解、细化,优化课堂理论教学、课外专业技能、职业技能以及实践教学各环节之间的关系,创新训练模式,建立起集职前职业技能训练、评价,职后职业技能培训、鉴定于一体的职业技育即训练架构。中心通过丰富的教学资源、多样的教学活动、多维的学习空间、开放的组织系统,使英语教师职业技能训练体系成为一个完整的实践教学系统,并以此为纽带形成一个脉络清晰的架构。有了这个架构,训练活动的开展就会形成一个有机的系统,做到相辅相成,多而不乱,发挥出集聚的效能,避免了以往零散、随意的技能训练方式。
二、实践:以技能培养为核心.系统构建特色化育人模式
教师职业技能是一门技术化的艺术。这门艺术仅靠教师个人的悟性和探索是远远不够的,仅靠课上有限的教学和课下分散的训练也是远远不够的,需要全面、系统的训练作为必要补充。束定芳提出新的外语课堂模式描述了课堂学习和课外学习的关系:1.语言学习=课堂学习+课外学习。2.课堂教学二为课外学习作准备。3.课外学习=促进课堂学习。这样,就把课外学习与课堂学习放到了同等重要的地位。所以,谁能够在使用外语的环境(第二课堂)上下工夫,谁就能获得好的教学效果。因此,刻币职业技能的培养必须充分利用第二课堂这一重要渠道。
中心立足于扎实基础、强化技能、学以致用、厚积薄发,着眼于一条主线一一提高英语教师职业技能水平;两个面向一骊团向学生个人需求,面向基础教育英语师资需求;正确处理三个关系—课堂学习与课后训练的关系,集中辅导与自主训练的关系,单项技能训练与综合技能训练的关系;做到四个融为一体一一融课堂教学与实践教学为一体,融理论知识学习与职业技能训练为一体,融专业教学与基础教育需要为一体,融教学与科研为一体;坚持五项原则一一侧全程性、实用性、实践性、层级性和可持续性。
(一)分解任务,实戏导学,训练内容系统规范化
合格的教师是在实践教学环境中训练出来的。在校期间缺乏有效的实质性训练是许多师范生走上工作岗位后不能适应教学工作的主要原因。根据师范生培养目标及未来工作的特点和需要,按照技能教学规律和用人单位比较看重的能力素质,中心将各项技能进行总结、归纳,构成教学板块,让每一名学员充分了解教师职业技能训练的总体目标和阶段目标,而训练内容的选择是在综合分析学员基础、教师技能素质要求、各训练内容彼此的关联程度等基础上,把英语教师的职业技能分解为语音正音、教师口语、中小学语法教学、课堂教学、英文歌曲、英文书画等若干适用、可操作性的训练内容,每项内容突出一个“练”字。通过训练使学员初步具备专门从事教师职业,运用教育理论知识完成教育教学任务所必须掌握的基本技巧和方法的能力,因此,中心的训练不是盲目、随意、零星、可有可无的,而是规范、系统、制虏创七的。为了保证质量,中心推行耶七业技育断果外训练课堂化的训练模式,把课外训练活动作为一门课程,制定了相应的实施方案及各个训练部详细训练计划、教学大纲、课程设计等,训练内容系统、规范。无论是内容、方法的选择,还是教学、管理的保障,都最大限度地为学员创造技能训练与实践的机会,让学员的第二课堂成为基础教育的第一课堂,让学员变为教师,做到实践导学。
(二)集中辅导,自主研学,训练过程组织制度化
训练是提高教师不刊卫技能的基本途径,仅仅靠课堂和中心的集中训练都是远远不够的。建构主义学习理论认为:“学习是学习者在原有认知结构的基础上,借助于他人和环境的帮助,积极构建所学新知识的过程。”因此,中心注意引导学员正确处理技能传授与技能自我建构的关系、课堂学习与课后训练的关系、集中辅导与自主训练的关系、单项技能训练与综合技能训练的关系,做到目标引领与任务驱动相结合,增强学员技能训练的主动性和自觉性。一方面,进一步细化和明确每一个训练项目的标准和具体要求,让每名学员都能够充分了解并将其作为自己的学习目标,成为自主训练、自主学习的动力;另一方面,做到集中的技能训练始终在教师的精心指导下进行,这样,学员能够通过集中辅导初步掌握基本的技能训练过程、步骤以及训练的方式方法,学员在课后的自主训练中按照教J币的计划与要求,在“培训师”(学员)的组织与指导下,通过大量的练习,进行技能的自我建构,从而强化和掌握技能。与此同时,建立健全了组织机构,完善规章制度,强化内部管理,夯实基础工作。相继成立了中心管理机构,明确了各岗位职责,制订了学员管理与奖惩条例、学员出勤与考核办法、学生干部值班制度、学生干部与指导教师例会制度、基础资料归档制度、学员出勤与考核档案等,使各项活动纳人制度化轨道.从而保证了训练的质量和中心工作的有序运行。
(三)以生为本,网络助学,训练手段多样个性化
根据教师职业技能训练任务分解,依据学生专业基础与技能水平,结合个人职业规划与兴趣,有针对性地给不同年级、不同基础的学员开设“技能超市”,供学员自主选择,自愿地参加训练。遵循以学生能力为本、以学生需求为本的原则,实行不同年级、不同学期,分层次、分类别、分项目的训练模式,体现因人而异、因基础与个人需求而异。各训练部力求训练内容生动有趣,训练方法灵活多样,活动形式丰富多彩。这样,良好的学习动机、积汲的自我意识、轻松的训练均雄竟会激励学生最大限度地增加实践量。同时,为了保证训练资源的丰富与学习渠道的开放性,促进师生的互动与教学反馈信息的及时性,中心借助学校“英语教师职业技能网络课程”建设的机会,明确专人负责,加大了网络辅助技能训练的力度。通过网络建设,构建了一个集资源建设、资源使用、资源管理和成果展示为一体的,训练内容丰富、训练方法多样、训练空间开放、反馈与沟通渠道畅通的学生技能训练、评价平台,使学生可以快捷地获取技能训练的全方位信息支持,更加有效地实现师生互动交流,真正地发挥了网络助学的作用。
各训练部在每期初制订出详细的活动计划并公布训练方案,制订训练专题、提供学习资源,通过观摩中小学优秀教师的课堂教学、组织讲座、座谈、公开课和各种技能的单项竞赛、展示等形式定期集中学习、训练和总结,举行对内与对外开放日(周)活动,组织、承办外国语学院各种学习比赛活动等。每期在保留一部分重要的、基础的训练项目的同时,还推陈出新,以适应同学新的需求。在上一期,中心安排了语音正音部和教师口语部、中小学语法教学部和课堂教学部、英文歌曲部和英文书画部进行了面向全校的公开“对抗”训练展示,邀请曾获2006年全国高师英语教师职业技能大赛一等奖、2009年度CCTV杯“希望之星”全国中小学英语刻币风采大赛全国总决赛二等奖、学校2008届优秀毕业生邹文婷以“生本课堂—师生快乐的舞台”为题给学员做示范课等一系列活动,不仅促进了中心内部的交流,激发了学员学习积极性,提高了技能水平,而且,充分发挥了中心的辐射和带动作用,吸引了全校很多学生的关注,扩大了中心的影响。转贴于(四)分项训练,递进提高,训练体系全程整体化
依据教师职业技能的特点与技能训练原理,中心将英语教师职业技能分解为基本技能、专业技能、综合技能等项目,把握“习得性”这一教师职业技能的基本特征阎,通过规范化的训练加以巩固、强化,从而形成顺利完成英语教学活动的取七业能力。宏观上,在已经实行的职业技能训练四年不断线的基础上,制订了各学期技能训练子计划与实施方案,分期、分批实施。总体以四年为一个体系,以学期为一个训练周期,不同时期设立不同的训练内容,做到教师职业技能训练全程化和层级性。即一、二年级是基本技能的训练,三年级是专业技能的训练,四年级是综合技能的验收。微观上,把英语教师职业技能分解出的六个训练部作为六个训练模块,各模块之间通过“英语教师职业技能的提高”这个核心目标连接,纵横贯通,相互关联。纵向,把构成某项技能或该技能的某个方面的一个或数个训练点分解为多个训练内容,多个训练点集成一项综合训练。例如英文歌曲训练部就包括英文经典歌曲演唱、中小学教学歌曲演唱与教唱、身体语言辅助歌曲教学技能、英文教学歌曲演绎与创作技能、英文歌曲辅助课堂教学技能等多个训练点;中小学语法强化部包括中小学语法体系与脉络精讲与串讲、中高考题模拟训练与分析、重点语法讲解技能、语法教学设计技能等各个训练点组成。其中正音、口语、歌曲、书画为基本技能层次训练,语法与课堂教学训练为叁知今技能层次。如此分层逐步扩展,体现训练由低到高的层级性。横向,不同技能项目的训练点相互联系,例如语音正音是教师口语的基础训练,教师口语、书画、歌曲的训练又是课堂教学与语法教学训练的基础,它们彼此互为补充、互为促进,职业技能就连点成线、集线成片、合片成体了,各训练部之间的训练共鸣共振,发挥整体功能,从而获得训练的最佳效果。
(五)能力整合,动态生成,评价方法灵活多元化
教师职业技能训练是一个复杂的、由诸多要素构成的完整系统,其训练过程又是漫长的,因此,训练活动中我们突出职业技能训练的全程性、针对性和实效性。根据不同年级、不同对象、不同阶段、不同层次的学生制定不同的职业技能训练内容,建立总目标和阶段目标以及与之相适应的评价体系与标准,对各项英语专业职业技能训练进行细化操作和量化管理,中心为每位学员建立了职业技能档案,进行职业技育留民踪测试,最终进行能力整合,从而动态生成职业技能。在评价方面,采取单项技能与综合技能考核结合,形成性评价与终结性评价结合、定性与定量结合、笔试与口试结合、单项考核和综合考核结合等评价方法,以达到分项训练、分项考核、整体提高的目的。包括原始单项技能测试、模拟教学、口头对话、考查原始学习证据等。对于那些能够通过外在行为表现来加以考核的单项技能,如书画技能、英文歌曲技能,采取分项考核或单项技能鉴定的方式来评定。而对于那些难以通过外在行为方式表现出来的综合技能的考核,如语法教学、课堂教学等,则主要通过课堂模拟教学、教学实践等多种途径给予综合考核与鉴定。单项技能考核合格的学员可获得中心颁发的单项职业技能合格证书,学员凭借证书就可以免于英语教师职业技能课程中这一项技能的考试,还可以凭借多个单项证书换取职业技能的综合等级证书。考核制度的实施,有效地激发了学生的积极性,提高了教学与省沃里的效益。
三、收获:技能丰满羽三.感动一路随行
中心每期培训时间虽然仅仅只有几个月,就这几个月,全体学员和教学团队却总是收获满满,感动多多,师生间发生“化学反应”,做到了业务上教学相长,思想上互为影响,行为上互相感动。可以肯定地说,中心让学生成才有了平台,让教师发展有了舞台。
(一)学员训练热情高涨,职业技能水平大幅提高
尽管中心每期招收学员都是凭自愿在几百人中选拔的,但由于各部斑额较大,又属课外活动,组织起来非常困难。由于中心管理规范,制度严明,教学内容贴近学生实际,教学方法生动有趣,学员的训练热情、自觉性宁良高。据统计,每期培训班没有无故旷课的,平均出勤率都达到了99%以上。通过正规、系统、高强度的训练,学员普遍树立了一种“学教学”、“练技能”的意识,专业思想进一步巩固,专项技能都得到了提高,每期有95%以上的学员能够获得专项技能合格证书。
(二)青年教师倾情投入,教学团队建设进一步加强
中心教师团队始终树立一种意识:既然因中心而成为一个团队,那么,不管工作中遇到多大的挑战和困难,都要全力以赴去应对和5c’服。要坚定一个共同的信念:“不干则已,干就干好。”这是一种责任,更是团队共同遵守的行为准则和工作标准。令人欣慰的是,中心教学团队平均年龄30岁,都是女性,在中心这个舞台上展示出很高的教学热情,很强的敬业精神,很高的教学、管理能力和很大的发展潜力。小小的舞台锻炼了队伍,促进了青年教师成长。
小学体育训练总结篇5
一、运用合作探究教学方式,提高学生的协作能力
长期以来,部分教师在教学中习惯于将学生当做被动接受知识和模仿训练的对象,忽视了学生在体育学习中的主体地位。这样的教学思想理念与新课程改革方向大相径庭,高中体育教师应当给予学生自主学习的空间,尊重学生身心发展的特点,提高教学成效。笔者在教学中充分运用合作探究模式,让学生在自主学习的过程中,强化动作技巧的掌握效果。在体育动作教学中,笔者开展了示范之后,将整个训练的环节安排给学生自己完成,为了配合这一教学模式的有效实施,按照每8人一组的规模组成体育训练小组,基本动作的训练与巩固都以小组为单位进行,每一个小组里都安排不同体育技能与身体素质的学生,发挥互补和帮带作用。在小组训练中,笔者要求其他同学认真进行观察分析,并对其进行指点,提高动作训练成效。生生相互帮助相互指点,共同进步,与单纯的自我训练相比较,对于技巧的掌握效果要好得多。另外,采用这一教学模式,笔者要求学生定期进行学结,总结在小组训练与探究过程中存在哪些值得总结的经验,还存在哪些不足,让学生在及时反思中不断提高合作探究教学效用,学生成了学习的主角,有助于提高技巧掌握水平和协作能力。
二、运用项目驱动教学方式,强化目标完成效果
学生要具有明确的学习训练目标,所有的学习活动沿着正确的方向进行。为了强化教学效果,笔者运用项目驱动模式,将教学目标设置为一个整体项目,要求学生对照项目要求开展各个环节的学习与训练活动。项目包括掌握哪些体育知识,达到什么样的技能训练效果,以及感悟什么样的情感氛围三个方面。通过这样的方式,学生从体育学习活动一开始就牢牢把握住了训练的目标与中心,对于提高学习积极性和课堂训练效率具有明显的帮助作用。经过两年多的时间,笔者发现运用将体育教学内容打包设置为项目的教学方式,能够让学生更加清楚地开展体育学习与训练,也便于学生在学习训练的过程中及时进行对照分析,开展自我评价,对于存在的不足及时进行弥补,训练目标达成度比例明显提高。
三、运用游戏巩固教学方式,强化教学形象效果
体育教学不仅是一门体力消耗较大的学科,而且较为枯燥乏味,尤其是在训练巩固环节,长时间从事某一动作的机械训练,学生觉得很枯燥,训练兴趣不高,身体疲劳,对于训练目标的达成具有消极影响。对此,高中体育教师应当想方设法提高学生的训练积极性,针对体育训练中枯燥乏味的状况,可以对其训练形式进行分析研究并开展改造活动。当前,在这一方面做得较好的是将一些训练模式转变为游戏形式。游戏是学生在体育学习中较为感兴趣的内容,将训练活动转变为游戏形式,能够让学生以积极的心态投入到训练之中,不仅有利于激发学生的体育学习兴趣,而且有助于提高训练成效。例如在排球正面垫球训练中,学生长时间从事这一枯燥乏味的训练难以调动积极性,笔者在教学中将其改造为四人组正面垫球对抗游戏,要求学生按照训练要求开展游戏,游戏的规则就是在训练要求的基础上改进设置的,学生在这样的垫球游戏中,较好地掌握了垫球要点,训练了快速移动能力,一举两得。由此可见,形象的教学能够提高学生的学习兴趣,强化训练效果。
四、运用竞赛促进教学方式,提高学生内在动力
高中生内心具有较强的竞争欲望,呈现出一种你追我赶的竞争态势,这样的鲜明特点完全能够为体育教学所用。在教师完成基本动作示范教学之后,剩下的环节完成留给学生自己完成。为了配合这一活动的有效开展,笔者要求各个小组进行分组训练,在规定时间之后,各个小组开展竞赛活动,以小组为单位开展竞赛,或是在小组内进行相互竞赛,竞赛内容就是体育教学的训练动作或是项目,这样的方式寓教于乐,将原本单调的体育训练巩固内容转化设置为学生的竞赛活动,以竞赛为切入点,调动学生的积极性。在这种积极情感的支配下,学生对于训练活动的投入程度更高,内在动力更强,有助于教师顺利开展体育教学活动,提高体育训练目标达成率。
五、运用校本课程教学方式,发挥体育促进作用
小学体育训练总结篇6
关键词:体育传统项目学校现状对策云南省
中图分类号:G81文献标识码:A文章编号:1673-9795(2013)03(b)-0214-01
1研究对象与方法
1.1研究对象
本文对2届全省体育传统项目学校教师培训班学员进行调问卷调查,学员基本属于各传统校的体育骨干教师,共对151所传统校的现状进行了调查,基本反映了实际情况。
1.2研究方法
问卷调查法。对云南省传统校的151名体育骨干教师发出问卷,共收回151份。
访谈法。对其中的部分教师进行访谈,了解现状及看法。
文献资料法。
2结果与分析
传统校的概况云南省共有体育传统学校264所。其中部级传统校7所,省级38所,地市级219所。
传统校项目情况。体育传统项目学校按照数量多少,依次为田径占总项目的40.1%,篮球占总项目的29.1%,足球占总数的18.2%,排球和武术各占总项目的3.8%,摔跤和游泳分别占总项目的2.7%和2.1%,兵乓球、柔道各占总项目的1%,羽毛球和举重各占总项目的0.5%,其它8.8%。可以看出传统学校项目主要集中在田径、篮球和足球几个项目上,从访谈中了解到,有些传统项目如体操由于场地设施等原因,已经大大萎缩,造成运动项目布局较集中,略显偏窄,这在一定程度制约了后备人才的培养。
场地设施情况。被调查的151所学校中,游泳池4个,田径场113块,每校平均0.75块,且部分为200米非标准田径场。篮球场共有576块,每校平均3.81块,其中室内18块。排球场131块,每校平均0.87块,部分为篮球、排球共用,其中室内11块。羽毛球场地136块,每校平均0.9块,其中室内37块,部分为篮球、排球共用,羽毛球场地在传统校中分布较集中在县以上传统校中。兵乓球桌802个,每校平均5.31个,其中室内109个。
传统校专项训练经费来源。此项调查中,经费来源为多选,在被调查的151所传统校中,由体育局专项训练经费拨款的仅有30所,82所有学校事业单位拨款,无经费或者没有经费使用在专项训练上的有33所。
传统校对专项训练的重视程度。此项调查中,学校领导担任训练小组职务的有47所,没有担任职务的102所,有47所学校领导是重视的。学校成立训练小组的72所,没有成立77所。有2人没有回答以上2个问题。传统项目训练纳入工作量的61所,没有纳入89所,有报酬的学校仅为61所,无报酬的学校教师的积极性大大降低。传统项目训练作为年终考核内容之一的51所,否的100所。传统校近5年有向上一级输送运动员的有54所,无输送的97所。传统校每周训练次数有效问卷141份,从中可以看出有13所传统校已经没有正常训练。
3云南省传统体育项目学校存在的主要问题
3.1省队与传统校的关系
由于省队一些体育竞技项目的解散,导致相关项目传统校不可能向上输送运动员,这部分项目的经费也就没有拨款。两者是互依互存的。
3.2经费的匮乏制约传统校的发展
在许多人的观念中,体育学科没有其他学科重要,少许的经费也投入了主要学科,说明体育还没有得到和其他学科同样的地位。云南省的经济薄弱,投入体育的相对较少。调查中除了有体育局专项拨款的30所传统校发展较好,其它都存在经费不足的问题。传统项目的训练、比赛和教师的待遇都要靠经费的投入,经费获得途径少也制约了传统校的发展。
3.3体育场地器材存在的问题
在传统校中,体育场地不仅要保证正常的体育教学、课外活动,还要保证传统项目的训练要求。其中,能完全满足训练需求的18所,占总数12%,基本满足训练需求的57所,占总数38%,部分满足训练需求的46所,占总数30%,不能满足训练需求的30所,占总数20%。在部分边远地区,20%传统校体育设施跟不上发展的需要,只能基本满足体育教学,不能保证传统项目的训练需要。部分学校无田径场,所有体育活动都在室外篮球场举行。部分传统校的传统项目的消耗性体育器材,由于受到经费的限制得不到及时补充,影响学校传统项目的训练。
3.4传统校存在的问题
大多数领导摆正了体育在学校工作中的位置,树立了全面提高学生素质的正确人才观,但仍然有部分主管领导对传统校训练工作重视不够。上级部门和社会舆论都是看学校的升学率,造成升学率是一个学校信誉的根本,是学校赖以生存和发展的保证。这样的价值取向导致一部分体育传统项目学校训练工作受到影响。一些学校没有训练补助也不纳入工作量。调查中,有89所传统校是无偿训练的严重挫伤了一部分教师的训练积极性。
3.5课余训练时间问题
按照每周安排4次以上,每次训练时间不少于90分钟,周训练时数在9小时以上,寒暑假安排2/3的时间进行训练的办法,有58.2%的传统校没有达到要求。竞技体育人材的培养需要经过长期、系统、科学的训练过程,这种状况难免影响传统校的训练成效和质量。
4结论和建议
由于一些项目的变动,体育局可以考虑重新制定传统校和传统项目,以适应云南省竞技体育发展的需要,更加科学和规范的管理,利用好传统校体育后备人才的培养。课余训练的长期性、系统性不足。有58.2%的传统校传统项目训练时间每周没有达到4次,竞技体育人材的培养需要经过长期、系统、科学的训练过程,这在一定程度上制约了人才的培养。加大对传统校的投入,加强传统校对传统项目的重视程度。实行训练补助+津贴+奖励的形式,给予传统校适当的基本补助。因地制宜,统筹规划。利用现有场地设施对传统项目统筹规划,如兵乓球桌多的传统校引入具有兵乓球优势的体育教师,硬件和软件相结合,提高传统项目成绩。加强体育场地器材的管理。在体育经费有限的情况下,增加体育场地器材很困难,保护好现有场地器材,加强体育场地器材的管理就显得尤为重要,不但能延长场地器材的使用寿命,还可以节约大量体育经费。因地制宜,统筹规划利用现有场地设施对传统项目统筹规划,如兵乓球桌多的传统校引入具有兵乓球优势的体育教师,硬件和软件相结合,提高传统项目成绩。
参考文献
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